職位描述
績效管理組織發(fā)展員工關(guān)系高級人力資源管理師中級人力資源管理師人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 制定并落實員工招聘計劃，增強公司的吸引力；
2. 策劃和組織員工培訓和發(fā)展計劃以提高員工技能；
3. 管理公司的員工績效評估和薪酬制度，確保公平性和市場競爭力；
4. 負責員工關(guān)系管理、維護良好的人際關(guān)系；
5. 支持公司文化發(fā)展，促進企業(yè)內(nèi)部溝通和共識。
任職要求：
1. 具有十年以上人力資源工作經(jīng)驗，擁有豐富的招聘和培養(yǎng)團隊的經(jīng)驗；不超過40歲
2. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理念和方法；
3. 強大的人際溝通、協(xié)調(diào)和決策能力；
4. 細致、耐心、具有較高的服務(wù)意識和職業(yè)態(tài)度；
5. 具備創(chuàng)新精神和團隊合作精神。
1. 制定并落實員工招聘計劃，增強公司的吸引力；
2. 策劃和組織員工培訓和發(fā)展計劃以提高員工技能；
3. 管理公司的員工績效評估和薪酬制度，確保公平性和市場競爭力；
4. 負責員工關(guān)系管理、維護良好的人際關(guān)系；
5. 支持公司文化發(fā)展，促進企業(yè)內(nèi)部溝通和共識。
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1. 具有十年以上人力資源工作經(jīng)驗，擁有豐富的招聘和培養(yǎng)團隊的經(jīng)驗；不超過40歲
2. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理念和方法；
3. 強大的人際溝通、協(xié)調(diào)和決策能力；
4. 細致、耐心、具有較高的服務(wù)意識和職業(yè)態(tài)度；
5. 具備創(chuàng)新精神和團隊合作精神。
工作地點
開封鼓樓區(qū)河南嘉旭牧業(yè)有限公司
相似職位
- 行政人事總監(jiān)7000-9000元
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職位發(fā)布者
李文娟/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
河南嘉旭牧業(yè)有限公司河南嘉旭牧業(yè)有限公司成立于2017年，目前在職員工300余人，前身為專業(yè)禽類養(yǎng)殖與屠宰一體的企業(yè)。立意提高廣大民眾生活水平，把健康食品送入千家萬戶。河南嘉旭牧業(yè)積極打造以公司+農(nóng)戶+直營的戰(zhàn)略布局，響應(yīng)國家一帶一路的號召；本著富一方百姓，興一方產(chǎn)業(yè)的宗旨；從源頭管控，目前已簽約山區(qū)農(nóng)戶百余家，遍布全國；公司為農(nóng)戶提供優(yōu)質(zhì)雞苗全山區(qū)放養(yǎng)，以草、昆蟲為食，飲山泉水，原生態(tài)自然生長的雞才符合進入優(yōu)選秾稼散養(yǎng)雞專賣店銷售。公司于2020年擴大生產(chǎn)，打造優(yōu)選秾稼品牌，讓消費者吃到真正生態(tài)散養(yǎng)雞。相繼入駐河南、江蘇、安徽、湖北、山西、河北、陜西等各大商超，并于2024年再次擴大經(jīng)營，以滿足市場需求。
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