職位描述:
1、根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃,開發(fā)有經(jīng)營潛力的新點,達成年度開發(fā)目標,并確保良好的效益,確保新店的開發(fā)進度及定期回顧;
2、負責收集、分析市場和競爭對手信息,完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研,為新店開發(fā)項目提供策略依據(jù),撰寫項目評估分析報告,確保開發(fā)出符合公司要求的新址,建立目標地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項目信息庫;
3、完成項目前期商務談判,合同簽署及協(xié)調(diào)各相關部門,項目立項及開業(yè)前的籌備工作;
4、負責相關部門協(xié)調(diào)工作為開設新店做準備,確保新店順利開設;
5、熟悉周邊各城市的市場渠道行情。擅長選址開發(fā)、網(wǎng)絡規(guī)劃、市場調(diào)研、客戶洽談、合同談判及簽署(熟悉物業(yè)合同簽訂流程),熟悉商鋪租賃運作流程;
6、嚴格按照開發(fā)的標準和紀律,確保合同的合法性和完整性
職位要求:
1、三年以上餐飲選址開發(fā)經(jīng)驗,服裝連鎖品牌、麥當勞、肯德基開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、性格穩(wěn)重,外向,較高的目標導向,靈活應變性;
3、較好的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力;