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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)月度會(huì)員日活動(dòng)的策劃和運(yùn)營，能基于應(yīng)季場景的用戶需求洞察和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，輸出活動(dòng)策略。
2、負(fù)責(zé)季度節(jié)點(diǎn)大促活動(dòng)策劃和運(yùn)營，通過創(chuàng)新和需求洞察提，提升用戶活躍和會(huì)員心智認(rèn)知。
3、負(fù)責(zé)會(huì)員活動(dòng)的項(xiàng)目管理，在復(fù)雜會(huì)員活動(dòng)中，對活動(dòng)策劃與資源整合工作負(fù)責(zé)。
4、整合內(nèi)外部資源，能跨部門協(xié)作，并沉淀活動(dòng)合作機(jī)制及 SOP。
【應(yīng)聘條件】
1、本科及以上學(xué)歷，具備5 年及以上用戶運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、了解會(huì)員底層運(yùn)轉(zhuǎn)邏輯，具備一定的會(huì)員產(chǎn)品/體系運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；
3、對本地生活產(chǎn)品有一定的了解，能夠懂用戶、懂業(yè)務(wù)；
4、具有較強(qiáng)的用戶洞察能力、溝通能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和數(shù)據(jù)分析能力；
5、具備創(chuàng)新思維和問題解決能力，能夠獨(dú)立思考并提出有效的解決方案。