職位描述
新媒體運營toC美團零售/批發(fā)
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)連鎖店面線上與線下的店面管理、目標(biāo)管理與業(yè)績管理，確保管轄門店營業(yè)額提升，對營業(yè)額、利潤負(fù)責(zé)。
2、執(zhí)行門店營運標(biāo)準(zhǔn)和營運流程，提升門店的QSC。
3、連鎖門店的日常管理，傳達上級指示，向下層布置具體工作任務(wù)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門與門店的工作配合。
4、負(fù)責(zé)門店運營問題的發(fā)現(xiàn).協(xié)調(diào)處理及匯總上報。
5、負(fù)責(zé)所有店面人員管理與調(diào)配及上司交辦的各項事宜。
【任職要求】
1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬要求。
2、熟悉線上店鋪運營，具備線上店鋪運營經(jīng)驗。
3、吃苦耐勞，抗壓能力強，有較好的語言表達及溝通協(xié)調(diào)能力。
4、熱愛母嬰行業(yè)，有責(zé)任心，工作積極主動，具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動力。
1、負(fù)責(zé)連鎖店面線上與線下的店面管理、目標(biāo)管理與業(yè)績管理，確保管轄門店營業(yè)額提升，對營業(yè)額、利潤負(fù)責(zé)。
2、執(zhí)行門店營運標(biāo)準(zhǔn)和營運流程，提升門店的QSC。
3、連鎖門店的日常管理，傳達上級指示，向下層布置具體工作任務(wù)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門與門店的工作配合。
4、負(fù)責(zé)門店運營問題的發(fā)現(xiàn).協(xié)調(diào)處理及匯總上報。
5、負(fù)責(zé)所有店面人員管理與調(diào)配及上司交辦的各項事宜。
【任職要求】
1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬要求。
2、熟悉線上店鋪運營，具備線上店鋪運營經(jīng)驗。
3、吃苦耐勞，抗壓能力強，有較好的語言表達及溝通協(xié)調(diào)能力。
4、熱愛母嬰行業(yè)，有責(zé)任心，工作積極主動，具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動力。
工作地點
鄭州管城回族區(qū)銀基廣場(一馬路店)
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職位發(fā)布者
劉姝妍/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
鄭州英貝舒日用品有限公司小神童集團始創(chuàng)于1997年，是一家在孕嬰行業(yè)頗具影響力的企業(yè)。公司專注于孕嬰領(lǐng)域，主要面向孕嬰終端門店、百貨商超、孕嬰專柜等提供全方位的一站式服務(wù)。從開店初期的專業(yè)指導(dǎo)，到精心規(guī)劃品牌組合，再到產(chǎn)品動銷策略的制定與實施，以及后續(xù)的全程服務(wù)跟蹤，致力于助力合作伙伴在孕嬰市場穩(wěn)健發(fā)展。營銷網(wǎng)絡(luò)廣泛覆蓋河南全省，憑借卓越的市場開拓與運營能力，成為孕嬰行業(yè)眾多知名品牌的首席代理商。公司秉持“誠信、孝道、創(chuàng)新”的六字方針，以“三大紀(jì)律、八項注意”為行動指南，以“為河南母嬰產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)”為響亮口號，彰顯出強烈的使命感與責(zé)任感。以做河南母嬰行業(yè)供應(yīng)商的典范為愿景，小神童集團不斷砥礪前行，積極整合資源，優(yōu)化服務(wù)品質(zhì)，攜手各方力量，努力在孕嬰行業(yè)書寫更為輝煌燦爛的篇章，為河南母嬰產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展持續(xù)貢獻力量，在母嬰市場中樹立起了值得信賴與尊重的企業(yè)形象。
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