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更新于 11月7日

招聘專員(在校實(shí)習(xí)生)

150-200元/天
  • 深圳南山區(qū)
  • 本科
  • 實(shí)習(xí)
  • 招1人
  • 6個(gè)月
  • 5天/周

職位描述

實(shí)習(xí)證明銷售崗位招聘職能崗位招聘社會(huì)招聘校園招聘人力資源服務(wù)
創(chuàng)維商學(xué)是創(chuàng)維集團(tuán)&開沃集團(tuán)創(chuàng)始人黃宏生先生發(fā)起成立的一家商學(xué)院,學(xué)院集聚上百家上市公司董事長為名譽(yù)院長兼導(dǎo)師,負(fù)責(zé)為學(xué)員授課、傳授創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé)?
  1. 協(xié)助招聘需求對(duì)接:配合主管整理各業(yè)務(wù)部門招聘需求,記錄崗位核心要求,協(xié)助更新招聘需求表;?
  1. 輔助渠道維護(hù):協(xié)助維護(hù) BOSS 直聘、智聯(lián)招聘等平臺(tái)賬號(hào)(如刷新崗位、回復(fù)基礎(chǔ)咨詢),整理校園招聘、內(nèi)部推薦等渠道的基礎(chǔ)信息;?
  1. 簡歷初篩輔助:按崗位要求對(duì)簡歷進(jìn)行初步分類(如學(xué)歷、專業(yè)、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)匹配度),協(xié)助填寫簡歷篩選記錄表;?
  1. 面試后勤支持:協(xié)助協(xié)調(diào)面試時(shí)間(電話 / 微信通知候選人),準(zhǔn)備面試物料(簡歷、筆、測評(píng)表),記錄面試到場情況;?
  1. 數(shù)據(jù)整理輔助:協(xié)助統(tǒng)計(jì)招聘基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(如簡歷投遞量、初面人數(shù)),按模板整理成 Excel 表格;?
  1. 人才庫基礎(chǔ)維護(hù):協(xié)助將優(yōu)質(zhì)候選人信息錄入公司人才庫,更新候選人跟蹤狀態(tài);?
  1. 配合完成部門日常:協(xié)助整理 HR 相關(guān)文件(如招聘制度、培訓(xùn)資料),參加部門實(shí)習(xí)培訓(xùn)及會(huì)議。?
任職要求?
  1. 學(xué)歷與專業(yè):統(tǒng)招本科在讀(人力資源管理、工商管理、行政管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);?
  1. 經(jīng)驗(yàn)要求:無強(qiáng)制實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),有校園社團(tuán)組織經(jīng)驗(yàn)(如負(fù)責(zé)招新、活動(dòng)協(xié)調(diào))、HR 相關(guān)課程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
  1. 專業(yè)技能:?
  • 熟練使用 Office 基礎(chǔ)功能(Word 文檔整理、Excel 數(shù)據(jù)錄入與簡單篩選、PPT 基礎(chǔ)排版);?
  • 了解主流招聘平臺(tái)(如 BOSS 直聘)基本操作更佳;?
  1. 素質(zhì)能力:?
  • 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速理解崗位要求,積極主動(dòng)向帶教導(dǎo)師請教;?
  • 具備基礎(chǔ)溝通表達(dá)能力,能清晰傳遞簡單信息(如通知候選人面試);?
  • 有責(zé)任心,對(duì)待基礎(chǔ)工作(如數(shù)據(jù)錄入、文件整理)認(rèn)真細(xì)致,不敷衍;?
  • 能遵守公司保密要求(不泄露候選人信息、部門內(nèi)部資料);?
  1. 其他:保證穩(wěn)定出勤,能連續(xù)實(shí)習(xí) 6 個(gè)月及以上,每周固定出勤5 天(工作日)?
實(shí)習(xí)福利?
  1. 實(shí)習(xí)補(bǔ)貼:月薪2500-3000元;?
  1. 成長支持:?
  • 手把手教招聘基礎(chǔ)流程(簡歷篩選、面試協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì));?
  • 可參與公司正式招聘項(xiàng)目(如校園招聘、社招面試),積累真實(shí) HR 工作經(jīng)驗(yàn);?
  • 提供 HR 基礎(chǔ)技能培訓(xùn)(如結(jié)構(gòu)化面試基礎(chǔ)、招聘渠道使用技巧);?
  1. 保障與福利:?
  • 實(shí)習(xí)滿 3 個(gè)月且表現(xiàn)合格,可開具公司正式實(shí)習(xí)證明;?
  • 享受公司員工福利(如免費(fèi)下午茶、節(jié)日小禮品、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)參與資格);??
  1. 就業(yè)機(jī)會(huì):實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀者,畢業(yè)時(shí)可優(yōu)先獲得公司全職崗位內(nèi)推資格(如招聘專員、HRBP 助理)。

工作地點(diǎn)

深圳南山區(qū)創(chuàng)維半導(dǎo)體設(shè)計(jì)大廈東座1708室

職位發(fā)布者

王女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo江蘇開沃汽車有限公司
江蘇開沃汽車有限公司是專業(yè)從事新能源乘用車研發(fā)、制造與銷售的現(xiàn)代化高科技汽車整車企業(yè)。其母公司開沃新能源汽車集團(tuán)總部位于南京市空港高科技產(chǎn)業(yè)園,是江蘇省唯一一家總部位于江蘇的集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的新能源汽車及核心零部件生產(chǎn)企業(yè),也是國內(nèi)為數(shù)不多的擁有新能源乘用車、大中型客車、輕型客車、物流車、貨車及專用車等全系列產(chǎn)品生產(chǎn)能力的大型汽車集團(tuán)。集團(tuán)2018年10月進(jìn)入南京第二批獨(dú)角獸企業(yè)陣營,企業(yè)實(shí)力和發(fā)展?jié)摿薮?。集團(tuán)核心子公司南京金龍2014年、2015年純電動(dòng)客車銷量連續(xù)位居全國第二,2017年銷量突破萬臺(tái)。開沃新能源汽車集團(tuán)擁有一支以博士、碩士為技術(shù)領(lǐng)頭人的近700人的技術(shù)團(tuán)隊(duì),公司2014年通過“南京市高端人才團(tuán)隊(duì)引進(jìn)項(xiàng)目”審核,成為南京唯一一家入圍的新能源汽車企業(yè)。除了緊跟國家新能源戰(zhàn)略步伐以外,集團(tuán)在產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新方面也有所突破,被評(píng)為2017年中國產(chǎn)學(xué)研合作優(yōu)秀企業(yè)。為適應(yīng)汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展變革,響應(yīng)國家新能源汽車戰(zhàn)略,集團(tuán)于2017年正式宣布進(jìn)軍乘用車市場,并于當(dāng)年獲得國家乘用車生產(chǎn)資質(zhì)。2018年9月,在國家部委領(lǐng)導(dǎo)的見證下,總投資近百億元的年產(chǎn)30萬臺(tái)新能源乘用車現(xiàn)代化生產(chǎn)基地在北京正式簽約,標(biāo)志著開沃新能源乘用車項(xiàng)目邁出了關(guān)鍵而又堅(jiān)實(shí)的步伐。新能源乘用車作為開沃新能源汽車集團(tuán)的核心戰(zhàn)略板塊,公司計(jì)劃在2020-2025年研發(fā)BE、CE兩個(gè)新能源乘用車平臺(tái),投放5款全新車型。具有時(shí)代感與未來感的靚麗外形,搭載全新智能網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)、具備l3級(jí)自動(dòng)駕駛技術(shù)、運(yùn)用全聲控操作系統(tǒng)的首款戰(zhàn)略車型現(xiàn)正處于緊張的研發(fā)之中,新車將于2020年正式投放市場。根據(jù)江蘇開沃汽車有限公司發(fā)展規(guī)劃,公司2025年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷30萬臺(tái),累計(jì)銷售額近500億元,成為了國內(nèi)新能源乘用車領(lǐng)軍品牌。
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