職位描述
醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)人事行政部的工作目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層制定相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)人事行政部的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系的建設(shè)，具體目標(biāo)的落地執(zhí)行與跟進(jìn)；
4、完成招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等管理工作；
5、負(fù)責(zé)人力資源內(nèi)部的組織管理；
6、負(fù)責(zé)日常行政后勤事務(wù)的組織、協(xié)調(diào)；
7、完成直屬上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2.五年以上的人事行政管理經(jīng)驗(yàn)；
3.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,善于溝通；
4.熟悉勞動(dòng)法以及相關(guān)的法律法規(guī)。
1、負(fù)責(zé)人事行政部的工作目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層制定相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)人事行政部的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系的建設(shè)，具體目標(biāo)的落地執(zhí)行與跟進(jìn)；
4、完成招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等管理工作；
5、負(fù)責(zé)人力資源內(nèi)部的組織管理；
6、負(fù)責(zé)日常行政后勤事務(wù)的組織、協(xié)調(diào)；
7、完成直屬上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2.五年以上的人事行政管理經(jīng)驗(yàn)；
3.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,善于溝通；
4.熟悉勞動(dòng)法以及相關(guān)的法律法規(guī)。
工作地點(diǎn)
江夏區(qū)武漢納磁生物科技有限公司18樓
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職位發(fā)布者
胡女士/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
武漢納磁生物科技有限公司
武漢納磁生物科技有限公司成立于2017年，坐落于湖北省武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)，是一家以科研為主，集生產(chǎn)、銷售和服務(wù)為一體的高科技生物技術(shù)公司。公司專注于核酸純化和分子診斷相關(guān)自動(dòng)化儀器和試劑的研發(fā)，立志于成為核酸純化和分子診斷領(lǐng)域全球領(lǐng)先的解決方案供應(yīng)商。納磁生物擁有一批高素質(zhì)核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)，獨(dú)立研發(fā)體系和強(qiáng)大科研攻關(guān)能力，成功研發(fā)國際領(lǐng)先的自動(dòng)化核酸提取儀和提取試劑盒，產(chǎn)品具有很高的競爭力。公司堅(jiān)持以生命科學(xué)先進(jìn)技術(shù)為主導(dǎo)，研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)為核心的發(fā)展策略，于2019年3月獲得“中小科技型企業(yè)”稱號(hào)；于2019年11月獲得省“高新技術(shù)企業(yè)”稱號(hào),2021年榮獲“光谷瞪羚企業(yè)”，省級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)等稱號(hào)，2022年入選上市后備“金種子”企業(yè)。成立六年來多以來，公司業(yè)務(wù)以每年倍增的方式快速發(fā)展。同時(shí)公司積極投身社會(huì)公益，在2020年初的新冠疫情期間，作為武漢本土企業(yè)，積極捐贈(zèng)核酸提取設(shè)備以及核酸提取試劑，為全民抗疫的勝利貢獻(xiàn)自己的力量。在武漢“全民核酸檢測”期間，公司加大產(chǎn)能，為“十天大會(huì)戰(zhàn)”的勝利提供了產(chǎn)品保證。期待有志之士加入我們，共創(chuàng)美好未來。
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