崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)本車間內(nèi)主要目標(biāo)和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃落實,物料準(zhǔn)備,新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備;
4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù),并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計;
5、對所負(fù)責(zé)員工進(jìn)行日常管理并負(fù)責(zé)對其進(jìn)行考核;
6、做好設(shè)備的規(guī)范使用和現(xiàn)場管理;
任職要求:
- 經(jīng)驗:35歲以上,十年以上大型生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,有食品飲料企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
- 專業(yè)知識:熟悉各產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,有效掌握績效管理、生產(chǎn)計劃管理;
- 業(yè)務(wù)了解范圍:食品相關(guān)的法律、法規(guī),食品行業(yè)的行業(yè)格局和發(fā)展方向等;
- 穩(wěn)定性較好,具有良好的職業(yè)操手和敬業(yè)能力;
- 具有良好的組織管理、綜合協(xié)調(diào)、抗壓能力、決策能力和計劃分析能力。
職位福利:包吃、包住、節(jié)日福利、加班補(bǔ)助、五險一金、績效獎金、通訊補(bǔ)助