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更新于 8月29日

標準化工程師

4000-5000元
  • 合肥包河區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

標準化管理標準制修訂標準化工程師標準技術研究標準編寫質(zhì)量管理項目調(diào)研專業(yè)技術服務
一、基本條件
1、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,誠實守信、責任心強,恪守商業(yè)秘密;
2、作風正派,品貌端莊,工作嚴謹,富有朝氣;
3、熱愛標準化事業(yè),具有強烈的責任心和進取心,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和服務意識;
4、具備較強的學習能力、研究分析能力、邏輯思維能力、文字功底和獨立開展工作的能力;
5、有駕照,會駕駛優(yōu)先。
二、崗位要求
(一)年齡、學歷與專業(yè)
1、35周歲以下,本科及以上學歷;實踐能力強,學歷、年齡也可適當放寬;
2、標準化工程、質(zhì)量管理、機械電子、材料化工、信息技術及相關理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
(二)經(jīng)驗與技能
1、具有2年及以上標準化相關工作經(jīng)驗,包括但不限于:參與標準制修訂、企業(yè)標準化管理、標準化咨詢、檢測認證等相關領域。熟悉標準制修訂流程和規(guī)則;
2、熟練掌握標準化基礎知識、標準編寫規(guī)則(GB/T 1.1),了解標準化原理與方法;
3、具有標準化工程師專業(yè)技術資格、標準化相關培訓證書或參與過國家級/省級標準化試點項目者優(yōu)先,有關條件可適當放寬;
4、熟悉安徽省主導產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)狀況者優(yōu)先。
(三)能力與素質(zhì)
1、具備出色的學習能力和信息搜集整理能力,能快速理解不同領域的技術內(nèi)容;
2、具備優(yōu)秀的語言表達和演講能力,能獨立承擔培訓授課任務;
3、工作細致耐心,具備較強的抗壓能力和多任務管理能力;
4、能夠適應短期出差(省內(nèi)為主)。
三、崗位職責
1、標準技術研究:跟蹤、收集和研究國際、國家、行業(yè)及地方最新標準與技術法規(guī)動態(tài),分析其對安徽省相關產(chǎn)業(yè)的影響,提供前瞻性研究支持;
2、標準制修訂服務:具備扎實的標準化相關知識,能完成標準的編制工作;協(xié)助和指導會員企業(yè)、團體參與各級標準(國家標準、行業(yè)標準、地方標準、團體標準、企業(yè)標準)的制修訂工作,提供全過程技術咨詢與支持;
3、標準宣貫與培訓:策劃、組織并開展標準化知識、重要標準的宣貫、解讀和培訓活動,提升企業(yè)的標準化意識和應用能力;
4、標準化項目咨詢:為企業(yè)提供標準化體系建設、標準自我聲明公開、對標達標、標準化試點示范項目創(chuàng)建等方面的技術咨詢與輔導服務;
5、技術支撐與翻譯:承擔相關技術委員會、標準化工作組的部分秘書支撐工作;
6、內(nèi)部能力建設:參與建設并維護本單位標準信息資料庫,整理標準化優(yōu)秀案例,編寫標準化技術資料;
7、進行項目調(diào)研,并提供方案,執(zhí)行項目方案,主動溝通推動項目進程,完成標準化項目的制修訂工作。
優(yōu)選條件:自動化、工業(yè)工程相關專業(yè)優(yōu)先;熟悉相關法規(guī),熟悉工業(yè)生產(chǎn)方面各環(huán)節(jié)流程優(yōu)先;具有工業(yè)生產(chǎn)方面質(zhì)量管理經(jīng)驗、標準編寫、產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)驗優(yōu)先,獲得注冊審核員、標準化工程師等相關資質(zhì)優(yōu)先。
四、聘用待遇
聘用待遇(3個月試用期,試用期考核合格后正式聘用)
基本工資+崗位工資+績效工資+五險一金+其它福利補貼等,根據(jù)個人基本條件、能力和工作成效,合計年綜合收入:8萬元-11萬元。

工作地點

合肥包河區(qū)安徽省市場監(jiān)督管理局-北門服務樓6樓

職位發(fā)布者

謝昌榮/人事經(jīng)理

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