崗位職責(zé):
1.負責(zé)分管校區(qū)的市場部、學(xué)管部、教學(xué)部;
2.根據(jù)校區(qū)的總體戰(zhàn)略,制定學(xué)校的長期發(fā)展愿景、中期規(guī)劃和年度經(jīng)營目標;
3.負責(zé)校區(qū)的預(yù)算制定和成本控制,包括人力成本、市場費用、租金、物料等,確保健康的利潤率;
4.建立和完善學(xué)校的各項規(guī)章制度和工作流程,確保校區(qū)高效、有序地運轉(zhuǎn);
5.有效上傳下達,執(zhí)行總部的政策,并反饋校區(qū)的實際情況和建議。
崗位要求:
1.豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗??:具有K12教育機構(gòu)同行業(yè)的管理經(jīng)驗,深刻理解教育規(guī)律;
2.領(lǐng)導(dǎo)力與決策能力??:能夠帶領(lǐng)團隊朝著共同目標前進,并在復(fù)雜情況下做出果斷決策;
3.商業(yè)敏銳度??:具備強烈的盈利意識和成本控制能力,懂得如何經(jīng)營一所學(xué)校;
4.卓越的溝通能力??:善于與內(nèi)部員工及外部各方進行有效溝通;
5.抗壓能力與解決問題的能力??:能夠處理各種突發(fā)狀況和復(fù)雜問題
福利待遇:
1.底薪8K+營業(yè)額提成,綜合薪資1W+;
2.試用期3個月;
3.繳納五險一金;
4.各種節(jié)日福利等