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崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌項目施工的勞務(wù)、生產(chǎn)、安全管理工作；
2、編制裝飾裝修施工方案（不限于土建精裝，包括水電安裝）、編制月度進(jìn)度計劃和周進(jìn)度計劃，按計劃組織施工生產(chǎn)；
3、負(fù)責(zé)施工材料計劃的審核、申報，并跟蹤材料的進(jìn)場；
4、參與勞務(wù)招標(biāo)工作，對勞務(wù)隊伍進(jìn)行考察；
5、落實工序檢查驗收工作；
6、根據(jù)承包合同范圍，結(jié)合公司招標(biāo)制度，申報物資招標(biāo)申請；
7、組織召開每日生產(chǎn)例會，安排項目施工生產(chǎn)，解決施工過程中遇到的施工問題，保證生產(chǎn)施工的正常；
8、負(fù)責(zé)對自有工人的管理，編寫派工單，并按期報送派工單；
9、負(fù)責(zé)對簽證單、代工單、機械臺班簽證的管理和審核；
10、負(fù)責(zé)對勞務(wù)承包范圍和施工界面的審核和確認(rèn)；
11、審核勞務(wù)進(jìn)度款的申報；
12、參與項目勞務(wù)糾紛的處理；
13、參與項目工傷事故的處理；
任職資格：
1、35歲-55歲，大專以上學(xué)歷，建筑施工管理相關(guān)專業(yè)；
2、具備二級建造師及以上的建筑工程專業(yè)證書；
3、具備5年以上裝修行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，至少獨立完成2個及以上10萬平米以上的精裝修項目經(jīng)驗；
4、有過帶班經(jīng)驗，能夠識讀圖紙，了解項目流程、項目驗收、催款等溝通能力；
5、有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力；有大中型精裝修公司工作經(jīng)驗或大型售樓部精裝修工作經(jīng)驗。