1. 運營管理:全面負責酒店公寓日常運營,制定并執(zhí)行運營計劃,監(jiān)督服務(wù)流程標準化,確保各環(huán)節(jié)高效運作,如嚴格把控入住、退房手續(xù)辦理時間,提升整體效率。
2. 團隊管理:管理運營團隊,包括招聘、培訓、績效考核等,定期組織員工培訓,提升員工服務(wù)意識與專業(yè)技能,打造高績效團隊。
3. 客戶服務(wù):處理客戶投訴與反饋,及時解決客戶問題,提升客戶滿意度,建立客戶回訪機制,收集意見優(yōu)化服務(wù)。
4. 成本控制:管控運營成本,合理采購物資,降低能耗,定期進行成本分析,提出改進措施。
5. 數(shù)據(jù)分析:統(tǒng)計分析運營數(shù)據(jù),如入住率、營收等,為運營決策提供依據(jù),制定針對性營銷策略。
6. 內(nèi)業(yè)事務(wù):熟練掌握內(nèi)業(yè)工作,管理文件資料,完善運營流程與制度,撰寫運營報告,確保內(nèi)部管理規(guī)范有序。
1. 薪資待遇:6-8k,根據(jù)個人能力與績效表現(xiàn)有晉升空間。
2. 福利待遇:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工住宿等。
五、工作地點:長沙市天心區(qū)創(chuàng)谷產(chǎn)業(yè)園