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（一） 崗位職責
1. 負責對風險客戶清收回款 ，按時完成下達清收任務(wù)指標 ，最大限度維護公司相關(guān)權(quán)益；
2. 負責調(diào)查與搜集客戶相關(guān)信息 ，獲取線索推動后續(xù)工作推進及開展；
3. 積極主動參加培訓(xùn)學(xué)習(xí) ，增強風險防范意識 ，加強客戶維護工作能力， 不斷提升工作質(zhì)量和效果；
4. 結(jié)合日常工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗 ，對話術(shù)、策略、 工作系統(tǒng)等客戶維護工作相關(guān)事項提出優(yōu)化建議；
5. 遵守各項內(nèi)外部規(guī)章制度和操作規(guī)范 ，遵守工作紀律 ，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的 其他工作任務(wù)。
（二）任職要求
1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，不限定專業(yè)；
2. 有 1 年以上客戶關(guān)系維護、業(yè)務(wù)營銷、調(diào)解相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有銀行、律師事務(wù)所工作經(jīng)歷者優(yōu)先；有服役經(jīng)歷者優(yōu)先 ，退伍軍人學(xué)歷要求大專及以上學(xué)歷；
3. 普通話標準 ，具有較強的溝通能力 ，較強的洞察力；抗壓力強、工作嚴謹、細致 ，善于學(xué)習(xí) ，具有優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神；
4. 團結(jié)奮斗吃苦耐勞 ，能適應(yīng)長期出差。
5. 無違法違紀行為和任何不良記錄。
（三）薪酬福利
工資結(jié)構(gòu)為基本工資+績效工資，根據(jù)績效達成率計績效工資，綜合月度薪
酬 10-15K，購買五險一金。日常工作在常駐工作地根據(jù) 工作安排出勤 ，包?。ㄗ∷拊诠竞灱s酒店住宿、上門費90+50元）， 高鐵飛機車費實報實銷。