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生產(chǎn)技術(shù)員(設(shè)備維護(hù)管理)急聘:智造未來機(jī)遇!保底 7500 + 雙休,帶薪培訓(xùn) + 包吃住,福利超給力

8000-11000元
  • 重慶渝北區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招24人

職位描述

安裝/調(diào)試維修/保養(yǎng)生產(chǎn)管理工業(yè)自動化電氣機(jī)械/電力設(shè)備電子設(shè)備制造
智能制造產(chǎn)業(yè)正迎來爆發(fā)式發(fā)展,核心產(chǎn)線技術(shù)人才缺口緊急!現(xiàn)面向全國急聘生產(chǎn)技術(shù)員(設(shè)備維護(hù)管理),保底月薪 7500 元起 + 嚴(yán)格雙休制度,零基礎(chǔ)可帶薪學(xué)技術(shù),包吃住解決生活顧慮,福利覆蓋全、兌現(xiàn)快,既能抓住智造賽道機(jī)遇,又能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定高薪,誠邀想靠技術(shù)長期發(fā)展的求職者火速投遞!
一、崗位核心:生產(chǎn) + 維護(hù)雙賦能,扎根智造一線
  • 崗位名稱:生產(chǎn)技術(shù)員(設(shè)備維護(hù)管理)
  • 工作場景:聚焦智能制造車間(覆蓋新能源、電子、高端裝備等領(lǐng)域),圍繞自動化生產(chǎn)線、精密加工設(shè)備、智能控制系統(tǒng)開展工作,既是生產(chǎn)流程的 “執(zhí)行者”(保障產(chǎn)量與良率),也是設(shè)備穩(wěn)定的 “守護(hù)者”(降低故障風(fēng)險(xiǎn)),是產(chǎn)線高效運(yùn)轉(zhuǎn)的核心支撐
  • 核心職責(zé):
    1. 生產(chǎn)把控:按產(chǎn)線計(jì)劃操作核心設(shè)備,實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)參數(shù)(溫度、轉(zhuǎn)速、產(chǎn)品精度等),及時(shí)調(diào)整異常數(shù)據(jù)(如參數(shù)偏移、設(shè)備卡頓),確保產(chǎn)量達(dá)標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量合規(guī),同步記錄生產(chǎn)臺賬,形成完整數(shù)據(jù)閉環(huán);
    2. 設(shè)備運(yùn)維:制定設(shè)備日常巡檢、定期保養(yǎng)計(jì)劃,細(xì)致檢查機(jī)械部件(軸承、齒輪、密封圈)、電氣系統(tǒng)(PLC、傳感器、線路)狀態(tài),提前排除松動、磨損等故障隱患,保障設(shè)備完好率≥98%;
    3. 故障響應(yīng):快速處理設(shè)備小故障(如參數(shù)偏差、部件卡滯、線路接觸不良),協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊(duì)排查復(fù)雜問題,記錄故障處理過程與解決方案,形成可復(fù)用的維護(hù)經(jīng)驗(yàn)庫;
    4. 協(xié)同優(yōu)化:對接生產(chǎn)與維護(hù)團(tuán)隊(duì),反饋生產(chǎn)中設(shè)備適配問題(如操作不便、效率瓶頸),協(xié)助優(yōu)化生產(chǎn)工藝與維護(hù)流程,提出降本增效建議(如調(diào)整保養(yǎng)周期、優(yōu)化操作步驟)。
二、薪資福利:保底高薪 + 雙休,福利超給力(一)薪資:7500 保底穩(wěn)拿,收入有上升空間
  • 基礎(chǔ)薪資:保底月薪 7500 元起,無經(jīng)驗(yàn)者入職即享,試用期薪資不打折;有生產(chǎn) / 設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者,綜合薪資直接上浮 10%-15%(8000-8600 元 / 月起),經(jīng)驗(yàn)直接變現(xiàn);
  • 績效獎(jiǎng)金:每月根據(jù)生產(chǎn)達(dá)標(biāo)率、設(shè)備維護(hù)效率、故障處理及時(shí)性發(fā)放獎(jiǎng)金,金額 500-1500 元 / 月,能力越強(qiáng)、對產(chǎn)線貢獻(xiàn)越大,獎(jiǎng)金越高,多勞多得不設(shè)限;
  • 技能加薪:入職后參與帶薪培訓(xùn),每掌握 1 項(xiàng)核心技能(如特定設(shè)備深度維護(hù)、生產(chǎn)參數(shù)優(yōu)化)并通過考核,直接加薪 500-800 元 / 月,技術(shù)成長與薪資增長直接掛鉤,能力提升看得見;
  • 發(fā)放保障:每月 10 號準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪,銀行轉(zhuǎn)賬直達(dá)工資卡,薪資明細(xì)(基礎(chǔ)工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼)線上可查,不押薪、不扣不明費(fèi)用,收入穩(wěn)定有底氣。
(二)福利:全維度覆蓋,超給力不套路
  • 作息友好:嚴(yán)格執(zhí)行雙休制度,法定節(jié)假日正常休息,日常工作不強(qiáng)制加班(特殊情況需加班可申請調(diào)休),下班后時(shí)間完全自由,兼顧家庭陪伴、個(gè)人學(xué)習(xí)與生活規(guī)劃;
  • 帶薪專項(xiàng)培訓(xùn):入職安排 1-2 個(gè)月專項(xiàng)培訓(xùn)(全程發(fā)全額薪資,不扣任何費(fèi)用),由 5 年以上智造經(jīng)驗(yàn)的資深技術(shù)員 1 對 1 帶教 —— 從設(shè)備操作規(guī)范、維護(hù)基礎(chǔ)技巧,到生產(chǎn)協(xié)同邏輯,手把手教到會,零基礎(chǔ)也能快速獨(dú)立上崗;
  • 食宿全包:
    • 餐飲:提供一日三餐(營養(yǎng)配餐,葷素搭配,早中晚不重樣,無需自付飯費(fèi)),加班額外提供免費(fèi)夜宵(含主食、葷素菜、湯品),每月省下 800 + 餐費(fèi);
    • 住宿:免費(fèi)提供員工宿舍(4-6 人間,帶空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)浴,部分配備 WIFI 和洗衣機(jī),拎包即可入?。?,每月省下 1000 + 房租,生活壓力大減;
  • 社保與健康保障:入職即繳五險(xiǎn),工作滿 3 個(gè)月補(bǔ)繳住房公積金(按實(shí)際薪資基數(shù)參保,不按最低標(biāo)準(zhǔn)縮水),看病、養(yǎng)老、買房有兜底;每年組織 1 次免費(fèi)體檢,覆蓋基礎(chǔ)健康篩查,關(guān)注員工身體健康;
  • 額外福利:節(jié)日福利(春節(jié) / 中秋等傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)禮品 + 現(xiàn)金補(bǔ)貼,200-800 元 / 次)、生日福利(定制蛋糕券 + 專屬禮品)、定期團(tuán)建(聚餐、戶外拓展、技能競賽等)、工齡獎(jiǎng)(工作滿 1 年每月加 300 元,逐年遞增),所有福利當(dāng)月兌現(xiàn),不搞 “口頭承諾”。
三、任職要求:門檻友好,急缺潛力人才
  • 年齡 18-45 周歲,身體健康,無傳染性疾病,無不良工作記錄,能適應(yīng)智能制造車間工作節(jié)奏(以技術(shù)操作為主,無重體力勞動,車間恒溫潔凈);
  • 學(xué)歷經(jīng)驗(yàn):初中及以上學(xué)歷即可,無生產(chǎn) / 設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)也可投遞,公司提供完整帶薪培訓(xùn)體系,新手輕松入門,急缺想學(xué)習(xí)技術(shù)的潛力者;
  • 能力要求:具備基礎(chǔ)數(shù)字敏感度,能看懂簡單生產(chǎn)報(bào)表或設(shè)備標(biāo)識;動手能力較強(qiáng),對機(jī)械、電氣設(shè)備有基本興趣,愿意主動學(xué)習(xí)技術(shù);
  • 職業(yè)素養(yǎng):具備責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,能服從工作安排,認(rèn)真完成生產(chǎn)與維護(hù)任務(wù),渴望在智能制造領(lǐng)域長期發(fā)展,抓住行業(yè)機(jī)遇實(shí)現(xiàn)職業(yè)突破。
四、職業(yè)前景:扎根智造賽道,未來不可限量
  1. 行業(yè)機(jī)遇大:智能制造是國家重點(diǎn)扶持的戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè),未來 10 年人才需求持續(xù)增長,崗位穩(wěn)定性強(qiáng),且薪資漲幅遠(yuǎn)高于傳統(tǒng)行業(yè),抓住當(dāng)前機(jī)遇就能搶占職業(yè) “快車道”;
  2. 成長路徑清晰:
    • 技術(shù)線:生產(chǎn)技術(shù)員(設(shè)備維護(hù)管理)→高級技術(shù)員(獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)線核心設(shè)備,月薪 10000-13000 元)→技術(shù)主管(統(tǒng)籌車間生產(chǎn)與設(shè)備維護(hù),月薪 15000-18000 元)→技術(shù)經(jīng)理(年薪 25 萬 +);
    • 方向拓展:積累 “生產(chǎn) + 維護(hù)” 雙經(jīng)驗(yàn)后,可轉(zhuǎn)向設(shè)備研發(fā)支持、產(chǎn)線工藝優(yōu)化、技術(shù)培訓(xùn)等方向,成為智能制造領(lǐng)域的復(fù)合型人才,職業(yè)選擇更多元;
  3. 技能價(jià)值高:掌握的智能制造設(shè)備操作與維護(hù)技能,適配新能源、電子、高端裝備等多個(gè)熱門領(lǐng)域,屬于行業(yè) “硬通貨”,無論未來是在職晉升還是橫向發(fā)展,都具備極強(qiáng)的競爭力。
智造未來的機(jī)遇不等人,急聘崗位招滿即止!想找一份 “薪資穩(wěn)、雙休全、福利好、前景廣” 的技術(shù)工作?不用怕沒經(jīng)驗(yàn),我們帶薪教你成長;不用愁生活壓力,我們包吃住全保障,趕緊報(bào)名,搶占智造賽道優(yōu)質(zhì)名額!

工作地點(diǎn)

重慶渝北區(qū)新能源產(chǎn)業(yè)園21

入職公司信息

  • 入職公司: 御天錫極(重慶)新能源科技有限責(zé)任公司
  • 公司地址: 重慶沙坪壩區(qū)重慶市沙坪壩區(qū)井熙路10號井口工業(yè)園
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

何先生/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
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