崗位職責(zé) 1. 營銷活動頁面管理與執(zhí)行 負(fù)責(zé)營銷活動頁面的內(nèi)容策劃、信息架構(gòu)與視覺文案梳理,確保頁面邏輯清晰、賣點突出,轉(zhuǎn)化路徑順暢。 與設(shè)計、開發(fā)團(tuán)隊緊密協(xié)作,全程跟進(jìn)頁面的設(shè)計、開發(fā)、測試及上線流程,確保項目按時高質(zhì)量交付。 負(fù)責(zé)上線頁面的日常維護(hù)、內(nèi)容更新與數(shù)據(jù)埋點檢查,確保用戶體驗與信息準(zhǔn)確無誤。 監(jiān)控頁面核心數(shù)據(jù)(如點擊率、轉(zhuǎn)化率、跳出率),基于數(shù)據(jù)與用戶反饋進(jìn)行A/B測試與持續(xù)優(yōu)化。 2. 貨品體系搭建與運營 根據(jù)營銷活動主題與目標(biāo),參與選品、定價及促銷策略的討論,并負(fù)責(zé)活動貨品結(jié)構(gòu)的搭建與系統(tǒng)配置。 在運營后臺完成商品信息的上架、下架、價格調(diào)整、庫存核對等日常操作,確?;顒悠陂g貨品信息準(zhǔn)確。 協(xié)同商品、供應(yīng)鏈團(tuán)隊,確保主推商品庫存充足,并對接商品賣點素材的準(zhǔn)備工作。 監(jiān)控貨品銷售數(shù)據(jù),識別爆款與滯銷品,為營銷策略調(diào)整、庫存優(yōu)化及未來選品提供數(shù)據(jù)支持。 3. 營銷資源協(xié)調(diào)與申請 負(fù)責(zé)內(nèi)外部營銷推廣資源(如站內(nèi)廣告位、推送、短信、社交媒體資源等)的申請、協(xié)調(diào)與分配。 撰寫資源申請方案,明確資源目標(biāo)、使用計劃及預(yù)期效果,并高效跟進(jìn)審批流程。 管理營銷資源日歷,確保各項資源按時、有序投放,實現(xiàn)資源利用最大化。 對資源使用效果進(jìn)行追蹤與復(fù)盤,評估投入產(chǎn)出比,為未來的資源規(guī)劃提供依據(jù)。 4. 用戶調(diào)研與洞察 協(xié)助策劃和執(zhí)行用戶調(diào)研,通過問卷、訪談、用戶座談會等方式,收集用戶對營銷活動、頁面體驗及貨品的反饋。 分析調(diào)研數(shù)據(jù),提煉用戶畫像、行為習(xí)慣及需求痛點,形成清晰的調(diào)研報告和可落地的行動建議。 將用戶洞察應(yīng)用于營銷頁面優(yōu)化、貨品策略調(diào)整及資源投放策略中,推動以用戶為中心的營銷決策。 5. 跨部門協(xié)同與項目支持 作為營銷運營的關(guān)鍵節(jié)點,有效串聯(lián)市場、設(shè)計、開發(fā)、商品、客服等團(tuán)隊,確保信息流暢通,項目順利推進(jìn)。 協(xié)助完成營銷活動的數(shù)據(jù)復(fù)盤報告及其他支持性工作,確?;顒娱]環(huán)管理。
崗位基本需求
大專及以上學(xué)歷,擁有2-3年以上電商平臺、互聯(lián)網(wǎng)公司或品牌方的營銷運營、活動運營相關(guān)工作經(jīng)驗, 有使用主流電商后臺、CMS內(nèi)容管理系統(tǒng)、項目管理工具(如Jira, Trello)經(jīng)驗者優(yōu)先。 有用戶調(diào)研項目經(jīng)歷,或熟悉常用調(diào)研工具(如問卷星等)者優(yōu)先。 高度責(zé)任心與團(tuán)隊精神: 對工作結(jié)果負(fù)責(zé),積極主動,能夠融入團(tuán)隊并承擔(dān)支持性角色。 出色的適應(yīng)能力: 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,從容應(yīng)對營銷活動期間的高強(qiáng)度工作壓力。