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1.負責人力資源服務業(yè)務，負責人員五險一金繳納、合同簽訂、人員稅收核對;
2.負責擬定人力資源服務合同、勞動合同，并根據(jù)國家政策集團制度要求實時修訂更新;
3.負責人員入職辦理;
4.負責人力資源拓展，收集上下游資源，包括臨時工、院校實習生等;
5.負責人員合同解除處理、勞動糾紛處理;
6.負責與服務單位業(yè)務對接，解決甲方需求;
7.負責領導交辦的其他事務，