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舉報(bào)

碰撞CAE開發(fā)工程師

1.5-3萬
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車碰撞仿真強(qiáng)度耐久仿真疲勞耐久仿真汽車安全仿真汽車電控仿真乘用車整車碰撞
位職責(zé)： 對(duì)應(yīng)碰撞法規(guī)、評(píng)估對(duì)應(yīng)第三方評(píng)價(jià)的碰撞安全性開發(fā)（車體性能） 目標(biāo)設(shè)定及構(gòu)建達(dá)成邏輯、推進(jìn)L/O可行性（CATIA）、及使用整車CAE（Hyper-Works、ANSA、LS-DYNA等）進(jìn)行規(guī)格構(gòu)建、實(shí)車性能測(cè)試及結(jié)果分析及對(duì)策規(guī)格調(diào)整。

工作地點(diǎn)

廣州黃埔區(qū)本田技研科技(中國(guó))有限公司153號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 廣州黃埔區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

王瓊芳/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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