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【工作職責】
在中心支公司銀保分管總的領導下，負責中支銀保條線的人員管理、指標達成、合作渠道經(jīng)營等進行全面管理。
【工作描述】
1.制定中心支公司銀保業(yè)務的銷售目標和銷售策略，推動業(yè)務全面達成；
2.規(guī)劃、組織中心支公司的銷售活動，完成分公司下達的各項任務指標；
3.定期、非定期就中心支公司銀保業(yè)務工作情況向中心支公司分管總匯報；
4.對所轄中心支公司銀保業(yè)務人員進行管理，提升其業(yè)務和創(chuàng)利能力；
5.定期對中心支公司銀保業(yè)務人員績效考核情況進行反饋；
6.中心支公司銀保業(yè)務重點客戶的維護；
7.銀保系列外聯(lián)活動的參與和外部環(huán)境的維護，特別是要地方銀行的配合與支持；
8.銀保系列日常管理工作；
9.領導安排的其他工作。
【任職資格】
1.35歲周歲以下，優(yōu)秀的可適當放寬，本科及以上學歷。
2.有保險或銀行從業(yè)背景3年含以上工作經(jīng)驗。
3.溝通能力好、抗壓能力強，有較強的文字功底，善于學習，有一定的社會資源，工作適應快。
【福利待遇】
1.薪酬結構：基本工資+績效獎金+年終獎金；
2.五險一金：內(nèi)勤崗位，入職即繳納五險一金；
3.休假制度：周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假等；
4.員工關懷：節(jié)日禮品、生日禮金、健康體檢、團建活動、員工培訓、晉升機制。