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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃； 2、調(diào)查人才市場(chǎng)地圖，尋找合適人才，提高招聘效率； 3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)工作，做好初試、復(fù)試以及后期維護(hù)工作； 4、對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查，與擬錄用人員進(jìn)行待遇溝通，完成錄用通知； 5、招聘渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，做好人才庫(kù)的管理工作。 上班時(shí)間八小時(shí) 工資3500加績(jī)效 男女不限 年齡不限