工作內(nèi)容:
1.根據(jù)部門職責(zé)和公司總體要求,全面負(fù)責(zé)部門工作;
2.負(fù)責(zé)對本部門工作進(jìn)行總體規(guī)劃部署,確定年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)本部門員工綜合管理,包括工作任務(wù)分配、員工考核監(jiān)督、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等;
4.負(fù)責(zé)搭建公司合規(guī)風(fēng)控管理體系,并監(jiān)督執(zhí)行;
5.負(fù)責(zé)組織梳理公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)排查、分析與評估;
6.負(fù)責(zé)組織員工風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)及案例警示教育;
7.負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度、員工風(fēng)險(xiǎn)行為的監(jiān)督檢查與整改落實(shí),對風(fēng)險(xiǎn)行為和案件進(jìn)行處理處置;
8.負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1.35周歲以下優(yōu)先;
2.法律、金融、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、管理等相關(guān)專業(yè),注冊會計(jì)師或法律職業(yè)資格證優(yōu)先;
3.熟悉國家法律法規(guī)和政策,對風(fēng)險(xiǎn)管理有獨(dú)立見解,熟悉主要業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)控制措施,了解企業(yè)管理、紀(jì)律監(jiān)察、公司治理等知識。
福利待遇:國企平臺,有晉升空間。
雙休、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、出差補(bǔ)助、免費(fèi)體檢、生日及各種節(jié)假日福利等。
辦公地點(diǎn):即將遷移米沙子鎮(zhèn)