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崗位職責(zé)：
1、制度與流程搭建：統(tǒng)籌行政制度制定與優(yōu)化，推動(dòng)辦公流程標(biāo)準(zhǔn)化（如文件管理、接待規(guī)范等）；
2、行政事務(wù)統(tǒng)籌：管理辦公用品采購、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、辦公環(huán)境維護(hù)，控制行政成本；
3、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào)：帶領(lǐng)行政團(tuán)隊(duì)完成日常工作，分配任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行，提升部門效率；
4、活動(dòng)與接待管理：策劃組織公司年會(huì)、團(tuán)建等活動(dòng)，統(tǒng)籌重要訪客接待方案；
5、跨部門協(xié)作：對(duì)接人事、財(cái)務(wù)等部門，協(xié)助處理考勤統(tǒng)計(jì)、后勤保障等跨部門事務(wù)；
6、上級(jí)交辦任務(wù)：落實(shí)管理層行政決策，匯報(bào)工作進(jìn)展并提出改進(jìn)建議。
任職要求：
一、學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；3年以上行政主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
二、核心能力：
1、熟練使用Office辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析與公文寫作能力；
2、熟悉行政全流程管理（物資、接待、活動(dòng)策劃），有成本控制意識(shí)；
3、 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理及突發(fā)事件處理能力；
4、 職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力佳，具備全局思維和服務(wù)意識(shí)。
薪資福利：
1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪5000-10000元+績效獎(jiǎng)金，綜合月薪7k-12k元；
2、福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利管理培訓(xùn)；
3、工作時(shí)間：早8點(diǎn)30晚17點(diǎn)30，單休。