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職位描述
1、 負責(zé)所管轄板塊或地區(qū)貨品的整體規(guī)劃，根據(jù)渠道及店鋪的銷售目標(biāo)合理制定配發(fā)計劃、處理所轄地區(qū)補貨申請，分析貨品動銷情況，及時調(diào)配貨品結(jié)構(gòu)；
2、掌握分管板塊或地區(qū)的銷售情況，定時排查暢銷和滯銷款，并根據(jù)貨品的配發(fā)情況，分析其市場的銷售情況，及時反饋各部門領(lǐng)導(dǎo)，把握市場需求，制定有效的促銷方案，有力的促進銷售；
3、跟進銷售區(qū)域進銷存狀況，進行店鋪庫存分析、銷售分析、庫銷比分析、促銷活動分析、臨時特賣分析、店鋪裝修前后對比分析，對貨品狀況做相應(yīng)的解決方案；
4、協(xié)助每季訂貨會的商品規(guī)劃和訂貨計劃工作，以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析工作，并提供有價值的市場商品需求信息；
5、對員工進行貨品知識，報表流程，空間規(guī)劃，盤點流程等方面的培訓(xùn)與指導(dǎo)，協(xié)助零售運營部門做好庫存管理工作
任職要求：
1、高中及以上學(xué)歷，能夠熟練使用excel，具有良好的數(shù)據(jù)創(chuàng)新、數(shù)據(jù)分析能力；
2、具有良好的溝通能力，工作細心，有責(zé)任心；
3、具備區(qū)域門店，商品管理經(jīng)驗、陳列經(jīng)驗