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崗位職責(zé)： 一、標(biāo)書制作與管理 1、負(fù)責(zé)公司各類商務(wù)投標(biāo)項(xiàng)目的標(biāo)書制作工作，包括但不限于技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)的編寫、排版、裝訂等，確保標(biāo)書內(nèi)容準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，符合招標(biāo)文件要求。 2、深入研究招標(biāo)文件，準(zhǔn)確理解項(xiàng)目需求和評分標(biāo)準(zhǔn)，制定合理的標(biāo)書制作策略，提高中標(biāo)率。 3、建立并維護(hù)標(biāo)書模板庫和資料庫，對常用資料進(jìn)行分類整理和更新，提高標(biāo)書制作效率和質(zhì)量。 4、跟進(jìn)標(biāo)書制作進(jìn)度，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門（如技術(shù)部、財(cái)務(wù)部等）提供相關(guān)資料和支持，確保標(biāo)書按時(shí)提交。 二、其他 1、合同管理：負(fù)責(zé)銷售合同的起草、審核、歸檔及跟蹤執(zhí)行，確保合同流程的合規(guī)性和高效性。 2、文檔管理：整理和歸檔公司各類文件資料，包括但不限于銷售記錄、客戶檔案、產(chǎn)品資料等，維護(hù)良好的文檔管理體系。 3、內(nèi)部協(xié)調(diào)：與銷售團(tuán)隊(duì)、采購部門、財(cái)務(wù)部門等緊密合作，協(xié)助處理日常事務(wù)，確保內(nèi)部溝通順暢，提高工作效率。 4、數(shù)據(jù)分析：定期收集并分析銷售數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持。 5、完成上級交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求： 1、25歲以上 2、一年以上中小型企業(yè)醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、熟悉國家有關(guān)醫(yī)療器械質(zhì)量管理等法律法規(guī)知識 4、熟練使用Office等辦公軟件，特別是Excel和Word；具備一定的財(cái)務(wù)知識及合同管理法律知識更佳 5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，頭腦靈活、條理性強(qiáng)、工作認(rèn)真 7、出色的書面及語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立處理、解決工作中遇到的各種疑難問題，勝任本職工作； 8、熟悉醫(yī)療器械耗材等 9、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直 10、服從公司安排 福利待遇： 1、薪資待遇：根據(jù)公司薪酬體系及個(gè)人能力面議。 2、五險(xiǎn)一金：享受國家規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金。 3、假期福利：享有國家法定節(jié)假日 4、其他福利：根據(jù)公司實(shí)際情況提供員工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等。