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崗位職責(zé):
1.負責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)開展地面推廣活動，提升品牌知名度;
2.根據(jù)公司提供的渠道搜集餐飲老板的資料并進行溝通，約線下見面溝通;
3.通過線下有效溝通，了解客戶需求，介紹公司餐飲營銷課程并完成銷售
4.邀約餐飲老板來公司學(xué)習(xí)課程配合老師并進行升單動作完成4天3夜大課銷售
5.定期上門維護客戶關(guān)系，促進二次銷售及口碑傳播
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和親和力，能夠有效吸引目標客戶;
2.有較強的目標感和執(zhí)行力，能夠獨立完成任務(wù);
3.熱愛餐飲培訓(xùn)行業(yè)，對餐飲培訓(xùn)有一定的了解和興趣;
4.能夠適應(yīng)戶外工作環(huán)境，具備良好的抗壓能力;
5.有相關(guān)地推或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
薪酬福利
【1】提成機制：
保底底薪+績效獎金+銷售提成+會場提單提成+獎金，正常干6000-12000，努力干12000-20000上不封頂
【2】新人保護期：新人5000元保底工資
【3】福利補貼：五險一金
【4】假期福利：國定法定假日正常放+年假10天以上
【5】其他福利：工齡工資、滿一年三天年假、團建活動、滿月/周年禮、每月生日會。