国产成人精品日本亚洲999,99久久久国产精品免费蜜臀 ,v一区无码内射国产,被调教的少妇雅芳1一19,国产成人a亚洲精v品无码

本次招聘統(tǒng)一通過下方鏈接報名，廣東匯能投資集團有限公司2025年高級管理人才、高級技術(shù)人才崗位投遞鏈接:https://szhn.zhaopin.com/zk/#/?type=clear 后續(xù)請通過該鏈接關(guān)注報名進度。

1.負責(zé)主網(wǎng)重點電力工程項目施工全過程管理工作；
2.負責(zé)溝通協(xié)調(diào)施工過程中與業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理、分包方等工程相關(guān)方所出現(xiàn)的問題并及時處理；
3.負責(zé)工程項目總、分包結(jié)算工作，協(xié)助完成工程預(yù)算與結(jié)算/項目目標(biāo)成本與實際成本對比分析；
4.負責(zé)跟蹤各項目部的預(yù)付款、進度款及結(jié)算款的回收情況，及時匯報上級主管負責(zé)人；
5.負責(zé)項目的總體進度情況及工程量的核定，并對工程的預(yù)算費用進行分析，提出工程成本的控制方案；
6.負責(zé)項目工程量、設(shè)備、材料的統(tǒng)計、匯總及上報工作；
7.負責(zé)工程分包項目的招標(biāo)、合同簽訂及實施工作；
8.負責(zé)指導(dǎo)施工現(xiàn)場安全、質(zhì)量執(zhí)行到位，保證班組、公司安全目標(biāo)；
9.熟悉電力施工及管理、電力行業(yè)相關(guān)規(guī)程，掌握電力圖紙工程量統(tǒng)計、作業(yè)指導(dǎo)書、施工方案編寫等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)任務(wù)，并能獨立統(tǒng)籌項目部機制建設(shè)，指導(dǎo)公司項目經(jīng)理培訓(xùn)等管理工作；
10.遵守公司各項管理制度，做好個人防護和環(huán)境保護工作；
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

持證要求：

具備電氣、電力、建筑等注冊建造師執(zhí)業(yè)資格證，若同時具有電力、電氣、建筑相關(guān)的高級職稱或高級技師優(yōu)先

具體劃分：

1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科或以上學(xué)歷，境外獲得的學(xué)歷或?qū)W位須經(jīng)國家教育部學(xué)歷學(xué)位認證中心認證。
2.專業(yè)要求：電氣工程、電力系統(tǒng)自動化、機電工程等相關(guān)專業(yè)；
3.工作經(jīng)歷：5年及以上輸變電工程全過程管控的工作經(jīng)驗，并擔(dān)任220千伏及以上輸變電工程項目經(jīng)理不少項2項。
4.資質(zhì)和業(yè)績要求：具備電氣、電力、建筑等注冊建造師執(zhí)業(yè)資格證，若同時具有電力、電氣、建筑相關(guān)的高級職稱或高級技師優(yōu)先。
5.年齡要求：原則上不超過45周歲，若條件優(yōu)秀的，可放寬至50周歲。
6.能力要求：熟悉電力系統(tǒng)行業(yè)，具有豐富電力專業(yè)知識，具備較強的系統(tǒng)思維、政策水平、溝通能力、文字功底及動手能力；能獨立帶團隊；具有一定的外語水平和計算機應(yīng)用能力。
7.其他要求：（1）品格端正，具有良好的職業(yè)道德；（2）身體健康，心理素質(zhì)好；（3)遵紀守法，有下列情形不能報名：1）曾因犯罪受過刑事處罰的；2）曾被開除黨籍的；3）曾因違紀違規(guī)被用人單位解除勞動關(guān)系的；4）曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的；5）處于誡勉、組織處理或黨紀處分、政務(wù)處分影響期內(nèi)，涉嫌違規(guī)違紀違法正在接受調(diào)查或?qū)彶樯形醋鞒鼋Y(jié)論的人員；6）被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；7）簽訂了帶有限制性條款協(xié)議的人員，不得突破限制性條款參加選聘的；8）配偶已移居國（境）外，或沒有配偶但子女均已移居國（境）外的情況；9）其他明確限制的情形，不得參加選聘。

薪酬說明：崗位薪酬以面議為準(zhǔn)

備注1：

與用人單位員工之間應(yīng)符合以下回避原則:夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(包括祖父母、外祖父母、父母子女、孫子女、外孫子女)、三代以內(nèi)旁系血親(包括伯叔姑舅姨兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻親關(guān)系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)，以及其他因工作關(guān)系原因須回避的，不得在同一用人單位工作。(具體見公告職務(wù)回避說明文本)

備注2：

1.服從匯能集團統(tǒng)籌調(diào)配安排，服務(wù)入職企業(yè)不少于3年;可選擇廣州或肇慶社保;2.本崗位試用期6個月，若試用期不合格辭退;3.服務(wù)協(xié)議期內(nèi)異常退出。出現(xiàn)個人負主要責(zé)任的重大差錯對公司造成較大不良影響，年度內(nèi)所負責(zé)項目因個人原因造成公司嚴重損失，在任期內(nèi)因個人原因造成項目技術(shù)、推廣出現(xiàn)偏差等，有其他嚴重違反公司員工管理制度、性質(zhì)惡劣、情節(jié)嚴重的行為。上述處分情況將按照相關(guān)處理規(guī)定執(zhí)行，同時不再退還服務(wù)約定違約金;4.其他方面。因個人原因選擇在服務(wù)期內(nèi)離職的，將按照約定服務(wù)協(xié)議退回服務(wù)約定違約金，且退還個人租房補貼、通勤補助等享受福利費用;5.服務(wù)約定違約金是指將在應(yīng)聘人員在每年年薪中約定5%作為服務(wù)期違約金，如果服務(wù)期滿可一次性返還若勞動者因個人原因違約的，則不再予以返回。