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[工作職責(zé)]
1、1+8銷售團(tuán)隊(duì)編制，激活銷售團(tuán)隊(duì)，賦能團(tuán)隊(duì)成員成長，陪訪關(guān)單;
2、制定銷售目標(biāo)，并帶領(lǐng)、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)執(zhí)行目標(biāo)計(jì)劃、策略、行動(dòng)方案，確保能完成制定的目標(biāo);
3、在銷售人員有需要時(shí)作為管理層要積極活躍地參與、支持、幫助銷售人員與客戶進(jìn)行重要的或者有難度的業(yè)務(wù)洽談、達(dá)成合作、實(shí)現(xiàn)成單:
4、提升團(tuán)隊(duì)士氣，活躍團(tuán)隊(duì)氛圍。
[崗位要求]
1、大專及以上學(xué)歷，26-30歲，具有3年以上電話邀約+拜訪的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有3人以上的B2B互聯(lián)網(wǎng)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有較大壓力承受能力及壓力下自我調(diào)整能力;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力。
[薪酬福利]
1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)高底薪+團(tuán)隊(duì)總提成+團(tuán)隊(duì)各種獎(jiǎng)金。
2、工作時(shí)間:早上8:30-12:00，13:30-18:00，(午休時(shí)間:12:00-13:30)，雙休;
3、發(fā)薪時(shí)間:每個(gè)月15日薪資面談