崗位職責:
1. 全國范圍內(nèi)招募建材行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)合伙人。
2. 開拓建筑領(lǐng)域市場資源(甲方、承包商、供應(yīng)商等),推動業(yè)務(wù)合作落地。
3. 整合行業(yè)上下游資源(供應(yīng)商、渠道商等),構(gòu)建可持續(xù)合作生態(tài)。
4. 定期分析市場趨勢與競品動態(tài),優(yōu)化業(yè)務(wù)策略,提升平臺競爭力。
任職要求:
1. 資源門檻:在建筑建材、房地產(chǎn)、裝飾工程等領(lǐng)域擁有5年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗,具備優(yōu)質(zhì)企業(yè)客戶資源、廠家資源或政府/協(xié)會人脈者優(yōu)先。
2. 能力要求:具備出色的商務(wù)談判與資源整合能力,有獨立運作千萬級項目經(jīng)驗者更佳。
3. 職業(yè)素養(yǎng): 目標導(dǎo)向型思維,能適應(yīng)高強度工作。
4. 合作模式: 接受靈活合作形式(全職/兼職/項目制),認可平臺發(fā)展理念,具備創(chuàng)業(yè)者心態(tài)。
5. 誠信底線: 遵守商業(yè)合規(guī)要求,無不良從業(yè)記錄,具備風(fēng)險管控意識。
平臺支持:
資金賦能:提供項目啟動資金、客戶授信額度及階梯式傭金政策。
技術(shù)支撐:開放智能供應(yīng)鏈系統(tǒng)、行業(yè)數(shù)據(jù)智庫及線上線下一體化運營工具。
品牌背書:共享全國性建材平臺資質(zhì)與品牌影響力,降低合作門檻。
成長體系:定期高管培訓(xùn)、區(qū)域標桿案例復(fù)盤及頭部企業(yè)游學(xué)機會。