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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)辦公室日常行政管理、運(yùn)營(yíng)及服務(wù)，能完成前臺(tái)或行政服務(wù)中心的本職工作；
2. 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及管理辦公室行政前臺(tái)、保潔、保安工作，保障辦公環(huán)境及安全；
3. 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)其它直簽供應(yīng)商工作，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)涉及的第三方供應(yīng)商溝通及管理；
4. 負(fù)責(zé)辦公室各部門(mén)后勤保障、辦公人員日常福利；
5. 負(fù)責(zé)辦公室行政預(yù)算及開(kāi)支管理，按照要求進(jìn)行一定的數(shù)據(jù)分析及報(bào)告輸出；
6. 負(fù)責(zé)辦公室行政類(lèi)供應(yīng)商的引進(jìn)、管理及維護(hù)；
7. 對(duì)接辦公室各部門(mén)需求，組織各項(xiàng)定期和不定期會(huì)務(wù)、活動(dòng)；
8. 協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)對(duì)接業(yè)務(wù)部門(mén)的相關(guān)工作，如活動(dòng)支持、節(jié)日慶典等；
崗位要求：
1. 年齡23-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2. 3年以上互聯(lián)網(wǎng)或科技公司相關(guān)的、5人以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟練操作office軟件，了解行政工作的要求及工作職能；
4. 具備中小型公司規(guī)模（300人以上規(guī)模）行政服務(wù)技巧；
5. 有一定數(shù)據(jù)分析及文案編輯能力；
6. 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)禮儀知識(shí)和公關(guān)能力；
7. 具備一定的管理技能；
8. 形象氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗，具備較好的主動(dòng)意識(shí)、溝通能力、理解能力、執(zhí)行力和服務(wù)意識(shí)；
9. 能在高強(qiáng)度工作環(huán)境下工作，具備較好的心理承受能力及抗壓力；
10. 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)公司員工行政服務(wù)觀(guān)念有一定認(rèn)知。