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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)擬定及審核部門日常管理制度；
2、負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)部設(shè)計(jì)工作，有極強(qiáng)市場洞察力，敢于挑戰(zhàn)創(chuàng)新，擅長多元風(fēng)格融合，打造個性創(chuàng)意設(shè)計(jì)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)；
3、能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案；同時負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行談判，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體的設(shè)計(jì)方案、概念、布局，把控設(shè)計(jì)理念、效果、周期等工作，對設(shè)計(jì)總體方案進(jìn)行把握和審核；
5、協(xié)調(diào)項(xiàng)目成本管理，促進(jìn)項(xiàng)目成本按目標(biāo)完成；
6、有獨(dú)特創(chuàng)新能力和設(shè)計(jì)理念，精通施工節(jié)點(diǎn)、裝修材質(zhì)、工藝及施工流程熟悉項(xiàng)目操作流程，能獨(dú)立完成方案；
7、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目方案實(shí)施過程中發(fā)生的設(shè)計(jì)問題，進(jìn)行修改；
8、協(xié)助總經(jīng)理合理優(yōu)化部門內(nèi)部人員工作分配，有效控制方案創(chuàng)作的進(jìn)度和質(zhì)量，按時、保質(zhì)地完成公司的各項(xiàng)目
崗位要求：
1、正規(guī)美術(shù)院校本科及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)藝相關(guān)專業(yè)；海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、8年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，擁有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成寫字樓、住宅、商業(yè)、會所、樣板間等室內(nèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的能力，有海外高端設(shè)計(jì)公司設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有國際化室內(nèi)設(shè)計(jì)潮流觸覺，設(shè)計(jì)審美能力強(qiáng)，手繪能力強(qiáng)，擅長室內(nèi)空間規(guī)劃、新穎獨(dú)到的創(chuàng)意呈現(xiàn)；
4、具較強(qiáng)設(shè)計(jì)理念闡述和文字表達(dá)能力；
5、較強(qiáng)的客戶溝通能力及方案說服能力；
6、熟悉施工工藝、裝飾材料，了解市場流行時尚材料；
7、熟悉各類設(shè)計(jì)類、辦公類相關(guān)軟件操作。