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崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和部門戰(zhàn)略，制定相應(yīng)的策略及規(guī)劃，滾動迭代1-3年的產(chǎn)品規(guī)劃；

2.跨部門新品開發(fā)協(xié)同，實現(xiàn)新產(chǎn)品從概念、賣點設(shè)計及brief、感官決策、包裝設(shè)計、賣點評估、內(nèi)外部審批等上市交付的全過程，為交付又好又快的產(chǎn)品負(fù)責(zé)；

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品價值鏈設(shè)計，以消費者價值、渠道利益、公司利潤為導(dǎo)向，交付有價值的創(chuàng)新；

4.主動式產(chǎn)品生命周期管理，使得公司產(chǎn)品可以更好地面對上市后的環(huán)境變化，包括競爭力優(yōu)化、成本、法規(guī)風(fēng)險、供應(yīng)鏈、渠道貨盤價盤；

5.敏銳洞察市場動態(tài)、分析行業(yè)數(shù)據(jù)、消費者需求，并制定相應(yīng)的調(diào)研項目，數(shù)據(jù)報告輸出等，賦能新品策略和開發(fā)迭代；

6.參與滾動優(yōu)化公司產(chǎn)品概念到上市交付管理的流程及SOP沉淀。

任職要求：

1.熟悉用戶研究到新品開發(fā)的相關(guān)知識及流程；

2.七年或以上品牌或產(chǎn)品創(chuàng)新相關(guān)經(jīng)驗，參與或者獨立負(fù)責(zé)從0-1打造新品類或新產(chǎn)品上市經(jīng)驗；

3.熟悉項目管理知識及工具，具有優(yōu)秀的項目管理能力，有風(fēng)險管理的意識和及時處理復(fù)雜問題的能力；

4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)同、團(tuán)隊合作能力；

5.英語流利，可作為工作語言，有跨國合作經(jīng)驗優(yōu)先。