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（一）崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)贊比亞市場(chǎng)宏觀環(huán)境、政策法規(guī)、行業(yè)動(dòng)態(tài)（礦產(chǎn)、地產(chǎn)、新能源等）的深度調(diào)研與分析，識(shí)別商業(yè)機(jī)會(huì)。
2.協(xié)助與贊比亞各級(jí)政府、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、潛在合作伙伴（本地企業(yè)、中資企業(yè)）的溝通、關(guān)系建立與維護(hù)。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期可行性研究、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及初步商務(wù)談判。
4.根據(jù)公司戰(zhàn)略和調(diào)研結(jié)果，制定贊比亞市場(chǎng)初期拓展計(jì)劃和實(shí)施方案。
5.負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目、立項(xiàng)項(xiàng)目的開(kāi)展，對(duì)項(xiàng)目數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理及匯總。
6.管理初期小團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保各項(xiàng)開(kāi)拓工作有序推進(jìn)。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的與項(xiàng)目建設(shè)及運(yùn)營(yíng)有關(guān)的相關(guān)工作，提出建設(shè)性意見(jiàn)和建議，定期向國(guó)內(nèi)總部匯報(bào)。
（二）任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)（如礦業(yè)工程、土木工程、冶金、化工、能源動(dòng)力、金屬材料等）、國(guó)際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)管理等專(zhuān)業(yè)。優(yōu)秀人才可放寬學(xué)歷要求。
2.具備6年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上非洲業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有從0到1開(kāi)拓新市場(chǎng)的成功案例。
3.對(duì)礦產(chǎn)（尤其是銅礦）、房地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)開(kāi)發(fā)或新能源等至少兩個(gè)領(lǐng)域有較深的理解和資源網(wǎng)絡(luò)。
4.具備極強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力、解決問(wèn)題能力和獨(dú)立決策能力。
5.能長(zhǎng)期駐外（贊比亞），吃苦耐勞，具備“開(kāi)荒”精神和創(chuàng)業(yè)心態(tài)。
6.出色的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、公關(guān)能力和跨文化交際能力。
7.對(duì)政治、政策、金融、法律、基礎(chǔ)設(shè)施等風(fēng)險(xiǎn)要有足夠的敏銳度，提前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，做好應(yīng)對(duì)措施。
8.英語(yǔ)口語(yǔ)流利，能進(jìn)行日常工作溝通。
（三）薪酬福利
1.薪資范圍：20k-40k
2.福利：包食宿、年度體檢、帶薪年休假（報(bào)銷(xiāo)來(lái)回機(jī)票）。