崗位職責:
1、拓展并維護政府關系,展現公司在相關政府層面的認知度和品牌形象,形成資源協同網絡;
2、及時獲悉政府的相關政策指令、法律法規(guī),分析對公司發(fā)展的相關政策、計劃和趨勢走向等,并做合理部署與應對;
3、組織參與公司與政府有關的日常溝通,包括日常接待、會議參與、活動組織等;
4、參與商務合作談判、合同簽約、項目落地實施等工作。
任職要求:
學歷及專業(yè):本科及以上學歷,市場營銷、公共管理、工商管理等相關專業(yè)
工作方向:行政、人力、運營管理總監(jiān)
工作經驗:6年以上公共事務、政府關系或相關領域的工作經驗,熟悉農業(yè)機械行業(yè)政策優(yōu)先,參與農機購置補貼政策對接、行業(yè)標準制定或政府項目申報的經歷
任職要求:。
1、出色的溝通能力、人際交往能力和團隊協作能力;
2、具有快速學習能力和適應能力,能夠快速理解政策變化和市場動態(tài);
3、良好的溝通能力和人際交往能力,能夠與不同背景的人員有效溝通;出色的組織協調能力,能夠高效管理項目;
4、至少3年以上政府關系維護/高層領導對接相關工作經驗,大規(guī)模公司工作經驗優(yōu)先。