崗位職責:
1.依據業(yè)務人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情況并做成報表呈交營銷總監(jiān)以便營銷中心確立完善的銷售管理制度;
2.制定資金回籠使用計劃,督促業(yè)務人員的應收賬款;核實業(yè)務人員差旅費報銷單、出差路線圖、費用的明細,監(jiān)督其業(yè)務費用按規(guī)定使用;
3.制定月度、季度、年度銷售匯總,對銷售計劃執(zhí)行情況進行跟蹤、督促,建立每個客戶合同的《合同執(zhí)行情況一覽表》,編制每個月、季、年度合同執(zhí)行情況的統(tǒng)計表。將結果報營銷總監(jiān)、區(qū)域銷售經理,根據需要將合同執(zhí)行情況可反饋給顧客;
4.保管一切商務往來電、函、圖片、信息及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。建立客戶檔案;
5.編制應收帳款明細,并對應收帳款實施管理;
6.協(xié)助業(yè)務人員收款,提供應收賬款及其相關信息;
7.按要求進行信息收集并每天提供信息簡報;
8.匯總工作報告與營銷總監(jiān)進行信息溝通,同時將這些信息傳遞到相應部門;
9.與發(fā)貨部門密切溝通,了解產品發(fā)貨情況;
10.協(xié)助財務部依據公司營銷管理制度準確有效開展業(yè)務人員銷售費用的會計核算、管理、服務,如客戶貨款費用的核對、查實、結算等工作;
11.按照公司財務制度,協(xié)同財務部做好門店與財務流程優(yōu)化和改進,確保營銷中心與財務流程的規(guī)范性和嚴謹性;
12.協(xié)助營銷總監(jiān)制訂、修訂營銷中心主要工作程序和規(guī)章制度,經營銷總監(jiān)批準后施行;
13.每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務費支出情況進行統(tǒng)計和上報;
14.負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;
15.完成本部門的行政事務性工作,為本部人員提供后勤服務;
16.完成領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、大專以上學歷,財務、市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上工作經驗,熟練運用電腦及辦公軟件如excel;
3、具有一定的市場分析能力,可以進行信息的收集、分析;
4、正直誠實,有責任心和創(chuàng)造力。
5、試用期薪資3200,轉正薪資4400,單休