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一、任職要求：
1、教育背景
（1）大專及以上學(xué)歷
（2）國際貿(mào)易、商務(wù)英語、物流、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗
（1）具備1年以上外貿(mào)成本核算、采購協(xié)調(diào)或相關(guān)工作經(jīng)驗
（2）熟悉外貿(mào)流程和成本控制方法。
二、技能要求：
1、熟練掌握辦公軟件（如Excel、Word、PowerPoint等）
2、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力。
3、具備良好的英語讀寫能力，能夠熟練進行商務(wù)溝通。
4、熟悉外貿(mào)單據(jù)制作和財務(wù)對接流程。
三、素質(zhì)要求：
1、良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與內(nèi)部各部門和外部供應(yīng)商有效溝通。
2、細致、耐心，具備較強的責(zé)任心和抗壓能力。
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力，能夠快速適應(yīng)新任務(wù)和新挑戰(zhàn)。
（1）具備1年以上外貿(mào)訂單管理或相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
（2）熟悉外貿(mào)流程和客戶維護技巧優(yōu)先。

四、薪資待遇：
1、高級成本管理（經(jīng)驗豐富的員工）
工資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+績效工資+其他補貼+社保+公積金。
月薪：5500元，年底獎金系數(shù)1.5-2倍工資。
具體細節(jié)參考高級成本管理崗位職責(zé)。
若試用期后未達到高級成本管理能力，將根據(jù)考核結(jié)果定崗定薪。
2、培訓(xùn)期
時長：3周。
工資：80元--120元/天。
培訓(xùn)內(nèi)容：公司介紹、規(guī)章制度、工作流程及協(xié)作方式、崗位職責(zé)與工作目標、團隊合作及業(yè)務(wù)手冊、新人融入培訓(xùn)等。
培訓(xùn)目的：快速篩選員工是否勝任崗位，同時讓求職者了解公司是否符合自身發(fā)展。
培訓(xùn)結(jié)束后進行考核，決定是否留用。
3、試用期
時長：1-2個月。
有經(jīng)驗員工工資：4200元/月。
無經(jīng)驗員工工資：3500元/月。
試用期即交五險，工作滿1年交公積金。
試用期結(jié)束進行考核，決定分配的崗位。簽合同之前需附帶職業(yè)規(guī)劃表格。
試用期員工與公司的雙向價值付出與收獲：
公司付出：試用期內(nèi)，公司投入時間、人力和成本，安排導(dǎo)師指導(dǎo)新員工，承擔(dān)試錯風(fēng)險并按時發(fā)放工資，助力員工成長。
員工獲得：試用期內(nèi)，員工通過培訓(xùn)和實踐提升專業(yè)技能，積累經(jīng)驗，了解公司文化，找到職業(yè)發(fā)展路徑，并獲得穩(wěn)定的試用期工資。
4、新入職員工
有經(jīng)驗員工工資：根據(jù)崗位及對公司的貢獻發(fā)放工資，4200-5500元之間。
無經(jīng)驗員工工資：4200元/月。
能力提升約定：根據(jù)員工能力提升情況，約定多長時間需要提升到什么水平，并漲工資5%-10%。
下面是本公司某無經(jīng)驗業(yè)務(wù)助理的工資調(diào)整。
培訓(xùn)期工資
試用工資3500元
轉(zhuǎn)正工資4000元
2023年7月調(diào)整為4450.93元
2024年3月調(diào)整為4798.93元
2024年12月調(diào)整為5038.88元
約定2025年7月調(diào)整為5500元

五、崗位職責(zé)：
1、產(chǎn)品核算與成本控制
（1）在訂單接收前，負責(zé)對產(chǎn)品的成本進行核算，包括原材料、生產(chǎn)成本、運輸費用等，確保報價的準確性和合理性。
（2）進行成本控制，通過與內(nèi)部采購部門和外部工廠溝通，協(xié)調(diào)并爭取有利于公司的價格和產(chǎn)品質(zhì)量。
（3）根據(jù)核算結(jié)果，協(xié)助業(yè)務(wù)部門調(diào)整客戶報價，確保公司利潤最大化。
2、樣品管理與質(zhì)量控制
（1）協(xié)調(diào)并安排客戶選中的樣品，確保樣品及時送達業(yè)務(wù)部門供參考。
（2）對樣品的質(zhì)量、尺寸等要素進行檢查，確保樣品符合客戶要求。
（3）客戶確認樣品并給出訂單數(shù)量后，進行成本預(yù)算分析，為業(yè)務(wù)部門提供準確的成本數(shù)據(jù)，幫助調(diào)整報價。
3、訂單執(zhí)行與協(xié)調(diào)
（1）接到訂單后，核對成本預(yù)算分析表上的數(shù)量是否與客戶確認的數(shù)量一致，確保數(shù)據(jù)準確無誤。
（2）將核對好的成本預(yù)算分析表上交財務(wù)部門，為后續(xù)財務(wù)流程提供支持。
（3）負責(zé)與供應(yīng)商詢價、比價，并將相關(guān)配件的訂單下發(fā)給相應(yīng)的工廠，確保采購流程的高效和透明。
（4）填寫共享跟單表，及時更新訂單進度，確保團隊內(nèi)部信息共享。
4、其他工作
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他臨時性工作，支持團隊整體運營。