職位描述
財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)模型數(shù)據(jù)算法數(shù)據(jù)治理
崗位職責(zé):
一、參與公司數(shù)字化平臺(tái)建設(shè),包括協(xié)助建立相應(yīng)規(guī)則、方法及流程等。
二、建立財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)模型及數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用數(shù)字化工具搭建數(shù)據(jù)算法,包括不限于數(shù)據(jù)溯源、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)算法、數(shù)據(jù)可視化等,為公司數(shù)據(jù)分析奠定基礎(chǔ)。
三、持續(xù)推動(dòng)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)優(yōu)化,并加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)與公司信息化平臺(tái)的融合。
四、跨部門協(xié)同開展數(shù)據(jù)分析,挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值,監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常波動(dòng)并分析原因。
五、定期輸出數(shù)據(jù)分析報(bào)告,針對(duì)存在的問題,提出改進(jìn)方向,支持業(yè)務(wù)運(yùn)營與財(cái)務(wù)管控。
六、構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型,運(yùn)用數(shù)據(jù)分析技術(shù),預(yù)警財(cái)務(wù)管控風(fēng)險(xiǎn),為業(yè)務(wù)趨勢(shì)分析及風(fēng)險(xiǎn)防控提供數(shù)據(jù)支撐。
七、指導(dǎo)分子公司數(shù)字化工具運(yùn)用及數(shù)據(jù)模型的開發(fā)。
八、推動(dòng)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力的持續(xù)提升,通過分享經(jīng)驗(yàn)、組織培訓(xùn)等方式,促進(jìn)公司整體數(shù)據(jù)分析水平的進(jìn)步。
任職要求:
一、學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,英語四級(jí)及以上。
二、年齡要求:年齡40歲以下(1985年1月1日以后出生,特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬)。
三、技術(shù)資格:持有計(jì)算機(jī)二級(jí)或其他計(jì)算機(jī)、信息化相關(guān)證書,擁有數(shù)據(jù)分析師相關(guān)證書者優(yōu)先。
四、工作經(jīng)歷:具有制造業(yè)的信息或數(shù)字化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或具有制造業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年及以上。
五、技能要求:
(一)專業(yè)知識(shí)
1、具備經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等的基本知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表分析、方針管理工具。
2、熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(如 MySQL、Oracle),能運(yùn)用 Tableau、Power、帆軟報(bào)表 - BI 等可視化工具。
(二)工具運(yùn)用能力
1、熟練運(yùn)用 PPT、Excel 等辦公軟件,了解多種數(shù)據(jù)庫或可視化工具并能熟練運(yùn)用其中一種工具開展數(shù)據(jù)處理,包括數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、清洗、可視化呈現(xiàn)等。
2、核心業(yè)務(wù)能力
1)具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法與數(shù)據(jù)分析工具,能夠從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息,深入洞察業(yè)務(wù)問題,為企業(yè)決策提供精準(zhǔn)依據(jù)。
2)系統(tǒng)建設(shè)與優(yōu)化能力,掌握財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)架構(gòu),具備規(guī)劃、建設(shè)和持續(xù)優(yōu)化財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)的能力,以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求,提升企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理的效率和質(zhì)量。
3)建模能力,精通搭建各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析模型,熟悉內(nèi)部交易規(guī)則、方法和流程,能夠準(zhǔn)確預(yù)測(cè)業(yè)務(wù)趨勢(shì),助力企業(yè)制定長期發(fā)展戰(zhàn)略,為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃提供數(shù)據(jù)支持。
(三)綜合素質(zhì)
1、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
2、具有敏銳的數(shù)據(jù)分析能力和縝密的邏輯思維能力,具有良好的溝通、理解能力和創(chuàng)新能力,善于分析解決問題,注重團(tuán)隊(duì)合作,能高效推進(jìn)任務(wù)。
3、指導(dǎo)培訓(xùn)能力,善于向分子公司相關(guān)人員傳授財(cái)務(wù)數(shù)字化工具應(yīng)用知識(shí)和數(shù)據(jù)分析技巧,提升整體團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平,符合企業(yè)人才培養(yǎng)和知識(shí)傳承的需求。
六、薪酬標(biāo)準(zhǔn):執(zhí)行DETC統(tǒng)一薪酬政策。
*該崗位應(yīng)聘截至日期:2025年9月5日 17:00