【崗位職責(zé)】
1、積極拓展市場,開拓客戶資源、供應(yīng)鏈、外部市場及平臺,提高市場份額。制定銷售策略,并推動策略執(zhí)行,定期完成業(yè)績指標(biāo)考核
2、研究經(jīng)濟形勢,掌握行業(yè)發(fā)展趨勢,出具行研報告,提出有針對性的戰(zhàn)略建議,促進公司的可持續(xù)發(fā)展
3、負(fù)責(zé)管理、檢查、督促辦事處各項工作開展,人員協(xié)調(diào),對各級人員的管理、指導(dǎo)
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團隊管理,制定年度培訓(xùn)計劃,有計劃實施并保證培訓(xùn)效果,溝通協(xié)調(diào)總部聯(lián)合共建培訓(xùn)機制
【任職要求】
1、5年以上養(yǎng)殖設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗
2、有大客戶談判/成交成功經(jīng)驗
3、有資源、成熟供應(yīng)鏈
4、熟悉相關(guān)的技術(shù)
【職位福利】
周末雙休、報銷補助、社保、季度獎金、年終獎、定期團建、下午茶、老帶新、漲薪機制、晉升機制