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更新于 9月8日

招聘主管/專(zhuān)員

7000-12000元·13薪
  • 北京通州區(qū)
  • 1-3年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

技術(shù)崗位招聘生物工程醫(yī)藥制造醫(yī)療檢測(cè)
1、制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,滿(mǎn)足研發(fā)、生產(chǎn)等用人需求。深入理解生物醫(yī)藥行業(yè)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和崗位需求(如研發(fā)科學(xué)家、臨床醫(yī)學(xué)、質(zhì)量控制人員、高層管理崗位等),精準(zhǔn)把握人才畫(huà)像。
2、拓展并管理招聘渠道,優(yōu)化渠道效果與成本。
3、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、初試、面試安排及背景調(diào)查。
4、與用人部門(mén)協(xié)作,確保人才專(zhuān)業(yè)匹配與文化契合。
5、維護(hù)雇主品牌,提升候選人體驗(yàn)。
6、分析招聘數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化流程與效率。
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、人力資源管理、生物、醫(yī)藥、化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、1-5年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),有生物醫(yī)藥、生命科學(xué)行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉招聘流程、面試技巧和人才測(cè)評(píng)工具。
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、人際敏感度和影響力。
5、結(jié)果導(dǎo)向,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、抗壓能力和解決問(wèn)題的能力。

獎(jiǎng)金績(jī)效

季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)

工作地點(diǎn)

北京通州區(qū)科創(chuàng)七街29號(hào)院

職位發(fā)布者

侯建梅/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo國(guó)典醫(yī)藥
國(guó)典(北京)醫(yī)藥科技有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“國(guó)典醫(yī)藥”)是由國(guó)內(nèi)外多位干細(xì)胞學(xué)專(zhuān)家和神經(jīng)生物學(xué)專(zhuān)家共同創(chuàng)立的一家創(chuàng)新型企業(yè),擁有研發(fā)團(tuán)隊(duì),其中80%以上成員具有博士或碩士學(xué)位。國(guó)典醫(yī)藥屬于國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、中關(guān)村高新企業(yè)、北京市“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)、北京市級(jí)企業(yè)科技研究開(kāi)發(fā)機(jī)構(gòu)、國(guó)家博士后科研工作站、中關(guān)村金種子企業(yè),擁有中關(guān)村高精尖協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái)(神經(jīng)系統(tǒng)疾病藥物研發(fā)創(chuàng)新平臺(tái))和北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公共技術(shù)服務(wù)平臺(tái)。公司擁有數(shù)十項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利技術(shù),在誘導(dǎo)多能干細(xì)胞(iPSC)制備及其定向分化、類(lèi)器官、外泌體等技術(shù)領(lǐng)域處于國(guó)際水平。公司致力于解決目前神經(jīng)系統(tǒng)疾病和免疫性疾病藥物開(kāi)發(fā)領(lǐng)域的關(guān)鍵技術(shù)障礙,全力打造神經(jīng)系統(tǒng)疾病患者iPS細(xì)胞庫(kù)和類(lèi)器官疾病模型庫(kù),建立國(guó)際創(chuàng)新藥物研發(fā)平臺(tái)。公司已經(jīng)為300余家國(guó)內(nèi)外藥物研發(fā)企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時(shí),公司利用臨床級(jí)干細(xì)胞及其衍生物制備的專(zhuān)利技術(shù),正在開(kāi)展腦卒中、復(fù)發(fā)難治性癲癇、難治性特應(yīng)性皮炎等重大疾病的干細(xì)胞及其衍生物藥物的臨床試驗(yàn)。公司的目標(biāo)是打造神經(jīng)系統(tǒng)疾病藥物研發(fā)的顛覆性技術(shù)平臺(tái),成為國(guó)際神經(jīng)系統(tǒng)疾病藥物研發(fā)領(lǐng)域的領(lǐng)航者。公司秉承“誠(chéng)信,嚴(yán)謹(jǐn),高效,共贏”的核心價(jià)值觀,恪守“規(guī)范運(yùn)作,團(tuán)隊(duì)協(xié)作,利益共享,共同發(fā)展”的企業(yè)管理理念,遵循“市場(chǎng)導(dǎo)向,品質(zhì)為先,務(wù)實(shí)求新,合作共贏”的經(jīng)營(yíng)理念,立足科技,助力創(chuàng)新藥物研發(fā)。
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