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更新于 9月9日

上海外服浙江公司-客戶經(jīng)理

6000-8000元·13薪
  • 杭州西湖區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務(wù)
職位描述:
1.負(fù)責(zé)社保公積金增減、跟進(jìn)、反饋等相關(guān)事項(xiàng)。
2.負(fù)責(zé)社保公積金和薪稅數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、高質(zhì)量的核對(duì)交付。
3.負(fù)責(zé)制作社保公積金、專項(xiàng)數(shù)據(jù)導(dǎo)入報(bào)表。
4.負(fù)責(zé)社保公積金申報(bào)繳費(fèi),統(tǒng)籌安排個(gè)稅申報(bào)繳費(fèi)。
5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)維護(hù)、賬單出具、開票收費(fèi)、及時(shí)跟進(jìn)應(yīng)收款。
6.負(fù)責(zé)完成社保公積金相關(guān)年度工作,如年度調(diào)基。
7.負(fù)責(zé)各類社保公積金、薪稅、補(bǔ)貼類相關(guān)政策的及時(shí)同步、咨詢解答。
8.負(fù)責(zé)安排非杭州雇員的福利發(fā)放和入離職、續(xù)簽等事項(xiàng)。
9.負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷拓展,客戶拜訪、日常關(guān)系維護(hù)等。
10.及時(shí)跟進(jìn)執(zhí)行上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
1.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和數(shù)據(jù)處理能力,注重細(xì)節(jié)。
2.具備優(yōu)秀的英文讀寫能力。
3.具有良好的服務(wù)意識(shí)和營(yíng)銷思維,溝通應(yīng)變能力、抗壓能力強(qiáng)。
4.具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,能夠獨(dú)立分析并提供解決方案。
5.具備有效的時(shí)間管理技能,在處理多項(xiàng)任務(wù)并調(diào)整優(yōu)先級(jí),以滿足最后期限。
6.非常熟悉杭州、北京、上海等社公薪稅政策。

工作地點(diǎn)

杭州西湖區(qū)嘉華中心1110

職位發(fā)布者

朱鳴/招聘經(jīng)理

剛剛活躍
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上海外服(集團(tuán))有限公司浙江分公司
上海外服(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱“上海外服”)成立于1984年,隸屬于東浩蘭生集團(tuán)上海外服(集團(tuán))集成30余年豐富的服務(wù)實(shí)踐和深厚的專業(yè)底蘊(yùn),為各類企業(yè)提供融合本土智慧和全球視野的全方位人力資源解決方案,形成了人事管理、薪酬福利、招聘及靈活用工和業(yè)務(wù)外包四項(xiàng)主營(yíng)業(yè)務(wù)目前上海外服在全國(guó)擁有150個(gè)直屬分支機(jī)構(gòu),覆蓋全國(guó)的450多個(gè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),為全國(guó)3.5萬(wàn)余家企業(yè)的230萬(wàn)余名員工提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。上海市對(duì)外服務(wù)(集團(tuán))有限公司浙江分公司成立于1995年,依托于上海外服(集團(tuán))在中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)先的專業(yè)優(yōu)勢(shì)和強(qiáng)大的服務(wù)平臺(tái),浙江分公司致力于為跨國(guó)企業(yè)和本土企業(yè)提供一流的人力資源整體解決方案。
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