崗位職責(zé):
1、參與建立企業(yè)數(shù)據(jù)治理體系,涵蓋數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、安全、元數(shù)據(jù)管理等模塊,制定相關(guān)制度、流程及技術(shù)規(guī)范;
2、基于業(yè)務(wù)規(guī)劃,落地主數(shù)據(jù)流程和標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),規(guī)劃建立相關(guān)的工具系統(tǒng)平臺;
2、構(gòu)建全面的能反映服務(wù)業(yè)務(wù)線發(fā)展健康度的關(guān)鍵指標(biāo)體系,并基于指標(biāo)體系,及時發(fā)現(xiàn)與定位業(yè)務(wù)問題
3、設(shè)計數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控規(guī)則,建立常態(tài)化評估機(jī)制,協(xié)同業(yè)務(wù)部門提升數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性及完整性。
4、參與數(shù)據(jù)中臺的建設(shè)流程和規(guī)范設(shè)計,包括但不限定:數(shù)據(jù)分層建模,數(shù)據(jù)管理規(guī)范設(shè)計,ETL流程優(yōu)化等;
5、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)與技術(shù)團(tuán)隊,推動數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范的執(zhí)行,解決數(shù)據(jù)集成、血緣分析等復(fù)雜問題
任職要求:
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),5年以上IT數(shù)據(jù)管理等工作經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域相關(guān)知識;
2、熟悉數(shù)據(jù)治理相關(guān)工具,扎實的數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)模型設(shè)計能力;
3、精通SQL語言,熟悉mysql、sqlserver等數(shù)據(jù)庫的使用,熟悉統(tǒng)計分析、維度建模建設(shè)方法,有數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)分析等腳本開發(fā)能力。
4、熟悉ETL知識,Hive,熟悉linux操作系統(tǒng),shell腳本,有自動化經(jīng)驗。
5、對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)敏感,有豐富的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,具有良好的邏輯思維能力、分析能力、理解業(yè)務(wù)的能力。
6、有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,解決問題的能力,能承受較大的工作壓力,敢于挑戰(zhàn)。