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軟件產(chǎn)品經(jīng)理

1-1.5萬
  • 西安碑林區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

CRM系統(tǒng)ERP系統(tǒng)OA系統(tǒng)HR系統(tǒng)B端產(chǎn)品智慧礦山計算機軟件
崗位使命：驅(qū)動產(chǎn)品創(chuàng)新，確保軟件產(chǎn)品的成功交付，為產(chǎn)品客戶滿意度負責。
一、希望您解決的核心問題：
  1. ??產(chǎn)品調(diào)研（30%）
    • 基于我們獲取的軟件產(chǎn)品線索，前往現(xiàn)場進行產(chǎn)品演示并通過與客戶交流、走訪、現(xiàn)場觀察等多維度方式，拿到客戶精準需求。交付物包括：結(jié)構(gòu)化的拜訪報告；
    • 競品分析，針對關鍵競品進行深度調(diào)研，最終輸出《專項競品分析報告》，并給出明確的產(chǎn)品應對建議或風險預警建議。交付物包括：專項競品分析報告（競品產(chǎn)品體驗、功能對比矩陣，以及對我們產(chǎn)品的優(yōu)化建議等）；
  2. ???產(chǎn)品設計（30%）
    • 根據(jù)產(chǎn)品調(diào)研與競品分析，進行產(chǎn)品設計，保障我們交付的解決方案能精準解決客戶痛點。交付物包括：需求可行性報告、PRD及高保真原型設計、開發(fā)測試用到的客戶現(xiàn)場實際用例等；
    • 為支撐產(chǎn)品營銷推廣，負責輸出產(chǎn)品相關介紹資料。交付物包括：產(chǎn)品功能清單、產(chǎn)品介紹PPT資料、產(chǎn)品賣點提煉、組織新產(chǎn)品發(fā)布、產(chǎn)品問答庫等產(chǎn)品范疇內(nèi)的資料。
  3. ???產(chǎn)品賦能（10%）
    • 產(chǎn)品整體框架和文檔的梳理，賦能售前和銷售，讓其聽得明白、理解透徹、講得清楚，支撐產(chǎn)品的營銷推廣。
  4. 產(chǎn)品線管理（20%）
    • 針對公司產(chǎn)品線下不同項目定制版本，進行統(tǒng)一管理，在功能設計上趨于標準化、產(chǎn)品化，實現(xiàn)產(chǎn)品線版本的統(tǒng)一維護。交付物包括：結(jié)構(gòu)化的產(chǎn)品設計文檔；
  5. ???產(chǎn)品的優(yōu)化迭代（10%）
    • 軟件產(chǎn)品上線運行后，持續(xù)跟進客戶使用反饋，收集并落實產(chǎn)品優(yōu)化項，保障客戶滿意度。交付物包括：PRD以及原型的完善與優(yōu)化；
二、需要您具備硬性條件：
  1. ??學歷經(jīng)驗：統(tǒng)招本科及以上，計算機/工程管理相關專業(yè)，3年以上軟件產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，獨立主導過1個以上產(chǎn)品的全生命周期管理（煤礦/能源類項目經(jīng)歷優(yōu)先）。
  2. 工具實操：熟練使用Axure/Figma等主流工具（需面試演示）。
  3. 持續(xù)學習：能夠持續(xù)學行業(yè)知識，以及業(yè)界的主流設計工具。愿意使用AI工具提升工作效率。
三、我們需要這樣的你（核心能力，拒絕含糊）：
  1. ??深度需求洞察力：善于通過訪談、觀察挖掘潛在需求，?能精準識別并定義客戶的真實業(yè)務痛點。
  2. ???結(jié)構(gòu)化解決方案能力：? ?能獨立完成需求分析、功能設計及實施路徑規(guī)劃，輸出清晰的原型（Axure/Figma等主流工具）和文檔（PRD、解決方案）。
  3. 市場與競品分析能力：? 掌握基礎調(diào)研方法，?能系統(tǒng)化對比產(chǎn)品功能、策略并輸出差異化競爭報告，為產(chǎn)品決策提供依據(jù)。
  4. ???數(shù)據(jù)力：匯報時用數(shù)據(jù)說話（如“產(chǎn)品調(diào)研完成80%進度、該需求競品調(diào)研了5家，各產(chǎn)品的優(yōu)勢”），而非“部分/幾個/幾家”。
  5. ???擔當力：問題不甩鍋，勇于承擔，向內(nèi)找原因，共同解決問題。
  6. 知識庫建設：
    • 通過收集我們各類的產(chǎn)品交付物，提煉并沉淀形成我們的產(chǎn)品資料庫。共享到售前、銷售進行產(chǎn)品的營銷推廣。
    • 系統(tǒng)化地沉淀所有競品信息、歷史版本、分析結(jié)論，成為公司共享的競爭情報資產(chǎn)。確保信息可持續(xù)積累和復用。
四、加入我們，您將獲得這些明確價值：
  1. ??核心話語權(quán)：產(chǎn)品設計方面具有專家級話語權(quán)，協(xié)調(diào)幾大部門資源，崗位價值肉眼可見。
  2. ???行業(yè)稀缺經(jīng)驗：深耕煤礦等高復雜度ToB應用場景，打造不可替代的競爭力。
  3. ???收入與結(jié)果明確掛鉤：基本工資＋績效。
  4. 高管帶教成長快：參與業(yè)務策略會議，由公司核心層親自培養(yǎng)決策與資源整合能力。
五、拒絕這些類型，請勿投遞：
  1. ???抵觸出差（我們屬于高頻短差）。
  2. ???沉迷技術細節(jié)、忽視標準化產(chǎn)品設計的產(chǎn)品經(jīng)理。
  3. ???對煤礦/能源行業(yè)有認知抵觸者。

工作地點

西安碑林區(qū)新興際華大廈17層

職位發(fā)布者

洪女士/招聘經(jīng)理

當前在線
立即溝通
公司Logo蘇州思源科安信息技術有限公司西安分公司
蘇州思源科安信息技術有限公司成立于2015年3月，是一家從事虹膜、人臉等生物識別產(chǎn)品研發(fā)及解決方案于一體的國家級高新技術企業(yè)。公司共獲得創(chuàng)今世紀、飛圖開元、華澍資本、英諾昌盛、廣聯(lián)達英諾、雅瑞投資、賽航投資、科鑫投資等機構(gòu)三輪數(shù)干萬元的投資支持。公司先后獲得蘇州姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、江蘇省高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才項目獎勵，獲得國家數(shù)百萬元的資金支持。公司現(xiàn)有員工近150人，在西安設有分支機構(gòu)。公司核心團隊來自于北京理工大學、浙江大學等知名高校，從2003年開始進行虹膜、人臉算法的研發(fā)，擁有授權(quán)專利64項，有近20款設備投放市場，使用人群過億。公司參與多項生物識別的國家標準制定，其中《安全防范、虹膜識別應用程序接口規(guī)》（GA/T 1486-2018）已經(jīng)頒布。我們的平臺：我們成立于2008年，是一家人工智能方向的集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的創(chuàng)新型高新技術企業(yè)，我們有強大的核心技術和完整的知識產(chǎn)權(quán)，我們外有行業(yè)老手拓展，內(nèi)有行業(yè)資深大牛帶隊，為員工提供成長和發(fā)展的平臺與空間。我們的福利： 1、雙休（早九晚五點半） 2、法定假日，節(jié)日福利 3、社保公積金 4、項目獎金 5、濃郁的科技創(chuàng)新氛圍、務實扁平化管理；和諧進取的工作氛圍，nice的領導，牛人大咖的指引公司官網(wǎng)：www.sykean.com（或者www.hongmoshibie.com） PS：我司曾用對外招聘公司名稱為“北京思源科安信息技術有限公司”?，F(xiàn)因業(yè)務需求，對外招聘已全部改用“蘇州思源科安信息技術有限公司”。公司主體在西安。
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