職位描述
人力資源管理員助理人力資源管理師物聯(lián)網(wǎng)計算機軟件運營商/增值服務(wù)
崗位職責(zé)：
1.績效與評估：
?協(xié)助經(jīng)理組織實施員工試用期評估、調(diào)崗評估及年度績效評估，跟蹤反饋結(jié)果，推動績效改進(jìn)。
?參與優(yōu)化績效管理工具與流程，確?？冃w系有效落地與持續(xù)優(yōu)化。
2.企業(yè)文化與培訓(xùn)：
?深度參與公司企業(yè)文化的建設(shè)、宣導(dǎo)與落地，策劃并組織員工活動（如周年慶、團(tuán)建、節(jié)日派對等），提升員工歸屬感與團(tuán)隊凝聚力。
?協(xié)調(diào)組織部門會議、培訓(xùn)及公司重要活動，確保順利進(jìn)行。
任職要求：
1.硬性條件：
?本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
?3年及以上人力資源全模塊實操經(jīng)驗，熟悉人力資源六大模塊，尤其在績效與評估、企業(yè)文化與培訓(xùn)模塊有扎實經(jīng)驗。
?有高科技、物聯(lián)網(wǎng)或通信公司背景者優(yōu)先。
2.專業(yè)知識：
?精通《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，能獨立處理常見的勞動糾紛與風(fēng)險防控。
?具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，熟練使用Excel等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)整理和圖表制作。
3.核心素質(zhì)：
強大的自驅(qū)力和執(zhí)行力、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力、極強的責(zé)任心和抗壓能力及卓越的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力。
1.績效與評估：
?協(xié)助經(jīng)理組織實施員工試用期評估、調(diào)崗評估及年度績效評估，跟蹤反饋結(jié)果，推動績效改進(jìn)。
?參與優(yōu)化績效管理工具與流程，確?？冃w系有效落地與持續(xù)優(yōu)化。
2.企業(yè)文化與培訓(xùn)：
?深度參與公司企業(yè)文化的建設(shè)、宣導(dǎo)與落地，策劃并組織員工活動（如周年慶、團(tuán)建、節(jié)日派對等），提升員工歸屬感與團(tuán)隊凝聚力。
?協(xié)調(diào)組織部門會議、培訓(xùn)及公司重要活動，確保順利進(jìn)行。
任職要求：
1.硬性條件：
?本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
?3年及以上人力資源全模塊實操經(jīng)驗，熟悉人力資源六大模塊，尤其在績效與評估、企業(yè)文化與培訓(xùn)模塊有扎實經(jīng)驗。
?有高科技、物聯(lián)網(wǎng)或通信公司背景者優(yōu)先。
2.專業(yè)知識：
?精通《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，能獨立處理常見的勞動糾紛與風(fēng)險防控。
?具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，熟練使用Excel等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)整理和圖表制作。
3.核心素質(zhì)：
強大的自驅(qū)力和執(zhí)行力、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力、極強的責(zé)任心和抗壓能力及卓越的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力。
工作地點
海淀區(qū)北京國電高科科技有限公司
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北京國電高科科技有限公司
北京國電高科科技有限公司是集低軌衛(wèi)星星座系統(tǒng)設(shè)計、研制、運營、應(yīng)用的高科技企業(yè)，是國家專精特新重點“小巨人”企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)，擁有低軌衛(wèi)星頻率許可增值電信經(jīng)營許可、航天發(fā)射許可等資質(zhì)。正在自主建設(shè)運營我國首個低軌衛(wèi)星物聯(lián)網(wǎng)星座-“天啟星座”，該星座由38顆低軌衛(wèi)星組網(wǎng)，可為全球用戶提供“空天地海、四位一體”衛(wèi)星窄帶物聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)通信應(yīng)用服務(wù)。公司目前共有發(fā)明專利51項、實用新型專利30項、軟件著作權(quán)100余項、外觀設(shè)計3項。商標(biāo)98項；擁有中關(guān)村標(biāo)準(zhǔn)1項，團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)8項，正在申報國家標(biāo)準(zhǔn)和國際標(biāo)準(zhǔn)1項；公司是AAA級信用單位，獲得國家發(fā)展和改革委專項補貼資金支持:與國家工業(yè)和信息化部、交通運輸部、中船重工、中集集團(tuán)、中國環(huán)保產(chǎn)業(yè)研究院、中國林促會等部委及下屬央企成立了聯(lián)合實驗室:公司榮獲2017年全球物聯(lián)網(wǎng)大會冠軍、2018年世界物聯(lián)網(wǎng)500強、2018中國創(chuàng)新先鋒企業(yè)、2019國際通用航空領(lǐng)航獎、2020科技標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新獎、2021年科創(chuàng)板潛力企業(yè)10強、2021中國潛在獨角獸企業(yè)、2022國家專精特新重點“小巨人”企業(yè)、2022全球數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新大賽冠軍2022年中關(guān)村國際前沿技術(shù)大賽TOP1、北京新一代信息技術(shù)特等獎及企業(yè)創(chuàng)新組一等獎等諸多榮譽。
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