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1. 酷德品牌全國SOP體系優(yōu)化：
參與制定和優(yōu)化酷德車膜全國標(biāo)準(zhǔn)化運營體系。
針對不同區(qū)域市場特點，制定本地化執(zhí)行方案。
每日對門店進(jìn)行線上稽核檢查和定期對門店進(jìn)行線下稽核檢查，評估SOP執(zhí)行情況并出具改進(jìn)報告。
2. 跨區(qū)域門店督導(dǎo)：
負(fù)責(zé)其他區(qū)域門店的SOP落地情況監(jiān)督與評估。
跨區(qū)域團(tuán)隊管理與培訓(xùn)帶教。
3. 精英培訓(xùn)計劃：
主導(dǎo)"酷德技術(shù)精英培訓(xùn)會"，培養(yǎng)全國貼膜技術(shù)骨干。
開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)課程與考核體系。
4. 數(shù)據(jù)驅(qū)動決策：
建立全國門店運營數(shù)據(jù)庫，分析關(guān)鍵績效指標(biāo)。
為總部戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求：
1. 基本條件：
大專及以上學(xué)歷，5年以上汽車后市場管理經(jīng)驗。
有跨區(qū)域工作或團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 專業(yè)能力：
了解汽車膜產(chǎn)品技術(shù)與施工工藝標(biāo)準(zhǔn)。
具備體系化思維，能設(shè)計并優(yōu)化復(fù)雜業(yè)務(wù)流程。
熟悉質(zhì)量管理體系與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
3. 領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)：
跨區(qū)域溝通與團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
戰(zhàn)略眼光與商業(yè)敏銳度。
能適應(yīng)40%以上的出差。