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任職資格：
1、28-40周歲，食品工程或質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、食品檢驗(yàn)知識(shí)等相關(guān)崗位知識(shí)；
2、熟悉食品企業(yè)質(zhì)量管理的流程和要求；
3、熟悉ISO22000、HACCP體系知識(shí)；
4、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。
具有3年及以上制程管理工作經(jīng)驗(yàn)
1、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和分析決策能力、學(xué)習(xí)能力和分析判斷能力；
2、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、抗壓能力和責(zé)任心；
3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
主要職責(zé)
1、執(zhí)行食品質(zhì)量與安全相關(guān)的管理制度流程；
2、檢查實(shí)施HACCP、OPRP等計(jì)劃，并及時(shí)向上級(jí)反饋執(zhí)行情況及合理化建議；
1、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)下發(fā)的質(zhì)量管理制度、流程、規(guī)范等文件；
2、負(fù)責(zé)工廠品質(zhì)相關(guān)的專項(xiàng)核查，監(jiān)督質(zhì)量改進(jìn)；
3、指導(dǎo)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的不合格品，評(píng)估、處理、改進(jìn)及驗(yàn)證來(lái)料不合格品；
4、建立制程質(zhì)量管理的相關(guān)工作流程，出現(xiàn)質(zhì)量異常及時(shí)、高效解決和處理
5、負(fù)責(zé)客戶投訴及質(zhì)量事故分析、跟蹤和處理，有針對(duì)性的改善相關(guān)質(zhì)量問(wèn)題。
6、協(xié)助采購(gòu)部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行驗(yàn)廠及日常走訪，加強(qiáng)質(zhì)量管理，確保供應(yīng)物料的品質(zhì)達(dá)標(biāo)。
7、每月分析、總結(jié)制程質(zhì)量問(wèn)題，會(huì)同相關(guān)部門(mén)討論，提出改善措施或意見(jiàn)，并跟蹤落實(shí)。
1、主持制定并實(shí)施本部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工的培養(yǎng)計(jì)劃；
2、主持制定部門(mén)工作計(jì)劃（年/月），實(shí)施工作總結(jié)和分析；
3、督導(dǎo)本部門(mén)的管理制度和流程，監(jiān)督與控制執(zhí)行情況；
4、收集、整理、歸檔、制程方面的記錄。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。