(有經(jīng)驗、資源者,薪資面談)
一、崗位職責:
1、學習企業(yè)服務相關知識,如知識產(chǎn)權、高新認定、專精特新等業(yè)務;
2、通過多渠道開發(fā)并跟進客戶,為客戶量身定制所需企業(yè)服務方案;
3、獨立和客戶講解服務方案,洽談業(yè)務合作合同,并最終完成業(yè)務的簽訂;
4、持續(xù)跟進客戶,根據(jù)企業(yè)情況及時匹配新的方案,持續(xù)達成新的合作。
二、任職要求:
1、中專以上學歷,能熟練使用辦公軟件;
2、有一定的營銷和市場經(jīng)驗、語言表達能力和與客戶溝通能力;
3、具有學習和理解能力,樂于快速接受和學習新市場和新產(chǎn)品。
三、人才培養(yǎng)方式:
1、新員工入職培訓、公司服務項目專業(yè)知識培訓,帶你快速融入團隊;
2、完善的知識產(chǎn)權培訓,企業(yè)服務項目基礎知識培訓,帶你快速熟知行業(yè)知識;
3、各類通用技能培訓,導師一對一專業(yè)指導,全面提升你的綜合能力。
4、人才晉升渠道:專員→主管→區(qū)域經(jīng)理→城市負責人(分公司合伙人)。
四、薪資福利:
1、薪資構成:無責底薪+績效+高額月度提成+季度提成+獎金。
2、福利:五險、帶薪年假、不定期下午茶,生日會,過年過節(jié)禮品紅包聚餐唱歌。
3、上班時間:周一到周五,7.5小時工作制;
4、假期制度:依法享受周末雙休、法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期。
五、辦公地址:
福州市倉山區(qū)實際金源大廈創(chuàng)富中心五號樓16層06室(宇辰管理)