一、崗位職責(zé):
1、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及應(yīng)對(duì)措施制定:能夠針對(duì)公司及業(yè)務(wù)層面進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,識(shí)別關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并制定合理的應(yīng)對(duì)措施以有效防控風(fēng)險(xiǎn);
2、內(nèi)控審計(jì)及評(píng)價(jià):
【1】參與年度審計(jì)計(jì)劃的制定,并能夠獨(dú)立開(kāi)展各類業(yè)務(wù)活動(dòng)內(nèi)控審計(jì)及內(nèi)控有效性評(píng)價(jià),支撐內(nèi)控體系健全;
【2】能夠?qū)Ω鹘?jīng)營(yíng)主體業(yè)績(jī)成果的真實(shí)性準(zhǔn)確性、各級(jí)管理干部的任其履職情況開(kāi)展審計(jì)監(jiān)督,支撐對(duì)各主體的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和干部任免。
3、審計(jì)執(zhí)行與報(bào)告:能夠靈活運(yùn)用各種審計(jì)工具和方法開(kāi)展設(shè)計(jì)工作,客觀真實(shí)準(zhǔn)確反映業(yè)務(wù)管理情況并提出合理建議,對(duì)審計(jì)結(jié)果能夠靈活運(yùn)用,以推進(jìn)管理提升,保證業(yè)務(wù)整改效果;
4、監(jiān)督體系建設(shè)與優(yōu)化:能夠不斷健全和優(yōu)化公司全面監(jiān)督體系,能夠通過(guò)提供內(nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢和培訓(xùn),提升全員風(fēng)控意識(shí)。
二、任職要求:
1、專業(yè):會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè) ;
2、能力:思路清晰;審計(jì)敏感性強(qiáng);具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力,能熟練運(yùn)用各項(xiàng)審計(jì)方法和辦公軟件;
3、心力:有企圖心;心力強(qiáng)大;責(zé)任心強(qiáng);能深鉆業(yè)務(wù),有鉆勁兒;
4、忠誠(chéng):愿意在牧原公司長(zhǎng)期發(fā)展。