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任職要求:
1、40-50周歲；
2、本科及以上學歷，企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè);
3、10年以上管理經驗，5年以上大中型企業(yè)高管經驗;
4、具有良好的前瞻性和高端決策能力，良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力；
5、熟悉企業(yè)經營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;
6、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
8、河北邯鄲地區(qū)優(yōu)先考慮，可接受在武安地區(qū)工作。
工作內容:
1、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務；
2、負責執(zhí)行董事長交辦的事項，傳達上級領導命令，督促落實、跟蹤反饋及執(zhí)行情況；
3、協(xié)助執(zhí)行董事長對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行；
4、協(xié)助董事長對投資、營運、資本運作、財務審核等工作做綜合性的協(xié)調與組織工作；
5、負責組織研究、分析公司經營情況及時組織調整公司經營目標和計劃；
6、負責完成董事長交辦的其他工作。