職位描述
可轉(zhuǎn)正實習證明RPO項目勞務派遣項目人力資源外包項目技術崗位招聘人力資源服務
?崗位職責??
- 協(xié)助資深顧問??分析客戶需求??，研究目標行業(yè)信息
- 通過線上線下渠道（如獵聘、數(shù)據(jù)庫、人脈推薦）??尋訪和篩選候選人??，進行初步溝通和意向確認
- ??協(xié)助安排面試??，跟進候選人反饋，維護客戶和候選人關系
- 參與??市場拓展輔助工作??，學習客戶開發(fā)技巧，積累人力資源服務經(jīng)驗
- 完成顧問安排的其他輔助性工作，如數(shù)據(jù)庫更新、報告整理等
- 本科及以上學歷，??人力資源、心理學、管理學、外語類相關專業(yè)優(yōu)先??
- ??優(yōu)秀的學習和溝通能力??，性格開朗，喜歡與人打交道
- 對獵頭行業(yè)有濃厚興趣，愿意長期發(fā)展，具備抗壓能力和團隊合作精神
- 熟練使用辦公軟件
- 有學生會、社團領導經(jīng)驗或銷售/招聘實習經(jīng)驗者加分
工作地點
東莞光大We谷產(chǎn)業(yè)園-D區(qū)
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職位發(fā)布者
鄭女士/高級顧問
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科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領先的整體人才解決方案服務商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機構，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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