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更新于 8月27日
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培訓(xùn)發(fā)展主管/經(jīng)理（區(qū)域平臺）

8000-12000元·15薪
  • 常州鐘樓區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)文化培訓(xùn)管理層培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)人才梯隊培養(yǎng)
工作職責(zé)：
1、制定區(qū)域公司年度培訓(xùn)計劃和預(yù)算；
2、建立培訓(xùn)需求體系，修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程；
3、培訓(xùn)計劃并組織實施，監(jiān)控培訓(xùn)過程，評估培訓(xùn)效果，組織培訓(xùn)考核；
4、拓展培訓(xùn)渠道和資源，評估外部培訓(xùn)機構(gòu)及師資；
5、組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材，獨立完成部分管理類課程的開發(fā)，并在內(nèi)部講授；
6、內(nèi)部培訓(xùn)師團隊的建設(shè)，為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo)，管理日常工作；
7、建設(shè)、發(fā)展、宣傳企業(yè)文化。
崗位要求：
1、35歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上大型企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗，2年以上總部、區(qū)域培訓(xùn)管理工作經(jīng)歷；
3、熟悉培訓(xùn)流程，熟練操作管理類培訓(xùn)、專項培訓(xùn)、外訓(xùn)等培訓(xùn)項目，豐富的人才發(fā)展經(jīng)驗及技巧；
4、有責(zé)任心，抗壓能力強。

工作地點

常州鐘樓區(qū)新城國際大廈

職位發(fā)布者

談女士/招聘經(jīng)理

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新城悅服務(wù)集團有限公司（工商注冊名：西藏新城悅物業(yè)服務(wù)股份有限公司；公司簡稱：新城悅服務(wù)）創(chuàng)立于1996年，于2018年11月在香港主板上市（股票代碼：1755.HK），是一家享有良好聲譽且高速優(yōu)質(zhì)成長的全國化綜合型物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)，曾連續(xù)多年獲評中國物業(yè)管理服務(wù)百強企業(yè)，2024年榮列中國物業(yè)企業(yè)綜合實力TOP10。新城悅服務(wù)堅持“大社區(qū)+大后勤”雙鏈驅(qū)動戰(zhàn)略，服務(wù)內(nèi)容包含基礎(chǔ)物管服務(wù)、社區(qū)生活及資產(chǎn)服務(wù)、團餐服務(wù)、電梯服務(wù)及智慧園區(qū)服務(wù)等，管理項目涵蓋住宅、商業(yè)、寫字樓、產(chǎn)業(yè)園、醫(yī)院、學(xué)校、公建等城市綜合業(yè)態(tài)。截至2024年6月30日，新城悅服務(wù)成功進駐全國202座核心城市；與此同時，全國約2萬名新城悅?cè)?，以“客己平等、相互成就、知行合一、樂于?dān)當(dāng)”的服務(wù)者文化價值觀，為全國近百萬戶業(yè)主提供幸福生態(tài)服務(wù)，積極踐行“讓幸福變得簡單”的企業(yè)使命。
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