工作職責
1. 全面主持本部門的日常管理工作。
2. 負責擬定本部門的工作計劃。
3. 落實公司人事、薪酬、公文、公章、社保、車輛、灶務等隸屬綜合管理部的日常管理工作,并負責監(jiān)督與檢查。
4. 協(xié)助公司領導組織開展日常有關活動,向領導提供后勤保障,為單位各項業(yè)務的開展做好服務支撐。
5. 傳達并貫徹執(zhí)行會議的決定以及上級部門、領導的各類指示,并及時反饋工作進度及辦理結果。
6. 協(xié)調與各站、各部門之間的工作關系。
7. 負責上級領導、兄弟單位和其他客人的接待管理工作。
8. 完成領導交辦的其他事務。
任職要求
本科以上學歷,具有地產企業(yè)人力行政管理經驗優(yōu)先。