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1、遵守公司各項規(guī)章制度，積極踐行公司決策，促進(jìn)公司發(fā)展；
2、負(fù)責(zé)承辦技術(shù)管理工作，能夠做到事前請示，事后匯報，愛崗敬業(yè)，忠于職守；
3、負(fù)責(zé)部門落實顧客技術(shù)改進(jìn)意見，提出部門技術(shù)改進(jìn)的意見和建議，并組織落實；
4、負(fù)責(zé)部門設(shè)備升級的調(diào)研、技術(shù)分析、并形成調(diào)研報告；
5、負(fù)責(zé)部門制定專業(yè)技能考核總體方案、流程及實操考試評分標(biāo)準(zhǔn)及評分表；
6、負(fù)責(zé)部門成立攻關(guān)小組，上報各項創(chuàng)新創(chuàng)效材料；
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。