崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1.銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理推進(jìn)與策略制定
1)組織業(yè)務(wù)部門(mén)年度人員預(yù)算規(guī)劃與分解、銷(xiāo)售目標(biāo)規(guī)劃與分解
2)組織開(kāi)展業(yè)務(wù)部門(mén)年度經(jīng)銷(xiāo)商和渠道發(fā)展規(guī)劃
3)推進(jìn)線上經(jīng)銷(xiāo)商評(píng)估評(píng)級(jí)及渠道發(fā)展規(guī)劃
2.銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析與追蹤
1)銷(xiāo)售預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)跟蹤與推動(dòng),確保銷(xiāo)售任務(wù)達(dá)成
2)跟蹤評(píng)估業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展管理效果與問(wèn)題
3)對(duì)銷(xiāo)售過(guò)程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并提出建設(shè)性意見(jiàn)
3.組織與人員績(jī)效考核管理,提升團(tuán)隊(duì)工作積極性
1)指導(dǎo)擬定KPI考核目標(biāo),并督促過(guò)程追蹤及執(zhí)行指導(dǎo)
2)擬定專(zhuān)項(xiàng)激勵(lì)方案、戰(zhàn)役機(jī)制推進(jìn)
3)組織開(kāi)展人員階段性復(fù)盤(pán)團(tuán)隊(duì)發(fā)展管理,推進(jìn)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售管理動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行與增效
4.負(fù)責(zé)線上經(jīng)銷(xiāo)商店鋪和官旗店鋪低價(jià)查核工作監(jiān)控互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)實(shí)時(shí)價(jià)格,督促各二級(jí)部門(mén)對(duì)低價(jià)及時(shí)整改并作出相應(yīng)的考核對(duì)非授權(quán)店鋪及竄貨進(jìn)行清收并進(jìn)行相應(yīng)的考核
5.領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的事宜,對(duì)接人力資源、運(yùn)營(yíng)總部銷(xiāo)管和財(cái)務(wù)部等部門(mén)進(jìn)行協(xié)同工作
任職要求:
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有白酒行業(yè)、快消類(lèi)銷(xiāo)售與管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售模式,精通營(yíng)銷(xiāo)管理工作
4、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)、溝通力強(qiáng)、數(shù)據(jù)敏感度高,善于合作與表達(dá)
5、樂(lè)觀、積極、主動(dòng)、堅(jiān)持,突破性強(qiáng),敢想敢干,深入理解72字方針